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2014中國畜牧行業(yè)最佳雇主/十佳HR經(jīng)理人評選活動

2014-7-29 13:47| 發(fā)布者: 畜牧編輯| 查看: 2452| 評論: 0


  活動介紹
  中國畜牧(飼料、獸藥、養(yǎng)殖)行業(yè)2014年度最佳雇主評選是由牧通人才網(wǎng)(原:中國畜牧獸醫(yī)專業(yè)人才網(wǎng))發(fā)起;旨在通過評選發(fā)掘與獎勵中國畜牧行業(yè)的優(yōu)秀雇主品牌,樹立并強化畜牧業(yè)雇主品牌意識。同時借助權(quán)威媒體的力量,向業(yè)界及社會傳播“最佳雇主”的雇主品牌經(jīng)營理念,使更多的畜牧業(yè)同仁意識到人才的重要性,學(xué)習(xí)科學(xué)的“引才”方法,從而推動整個中國畜牧行業(yè)企業(yè)學(xué)習(xí)制定并實施科學(xué)的人力資源戰(zhàn)略,幫助畜牧業(yè)雇主更好地運用人力資源管理知識吸引、保留和激勵人才。

  從2004年開始牧通人才網(wǎng)一直致力于畜牧行業(yè)人力資源服務(wù),牧通人才網(wǎng)致力為畜牧行業(yè)求職者打造一個可量化的評選標準,幫助數(shù)十萬的畜牧業(yè)求職者尋找中國畜牧業(yè)優(yōu)秀雇主;同時有針對性的發(fā)掘與搜集求職者的實際需求,為中國畜牧行業(yè)企業(yè)人力資源操作管理提供可靠的數(shù)據(jù)支持。

  2014年中國畜牧行業(yè)人才市場中85-90后求職者已成為中國畜牧職場新生主力軍,在這個性張揚的年代,又將重新定義“好工作”“好雇主”的標準,以吸引畜牧業(yè)新生代人才加盟。面對未來中國畜牧業(yè)的高速發(fā)展及轉(zhuǎn)型,優(yōu)秀人才的競爭將成為畜牧企業(yè)間最為激烈的競爭。但大部分我國畜牧行業(yè)企業(yè)的人才意識還非常薄弱,也成為了企業(yè)運營發(fā)展的重大瓶頸,牧通人才網(wǎng)將在畜牧行業(yè)人力資源領(lǐng)域持續(xù)做出嘗試和努力,積極推動雇主品牌概念及傳播。

  本屆評選以“優(yōu)化雇主品牌,培育畜牧業(yè)經(jīng)理人,共筑畜牧業(yè)未來”為主題,將評選出30家在人才招聘和保留、薪酬福利、績效管理和員工培養(yǎng)等方面表現(xiàn)優(yōu)秀的畜牧行業(yè)標桿企業(yè),探討在激烈競爭的市場環(huán)境下的人力資源管理方法。本次活動同時評選出10位畜牧行業(yè)優(yōu)秀HR經(jīng)理人,十佳HR經(jīng)理人將獲得價值2300元的蘋果ipad mini一臺。

  報名時間:2014年08月1日—2014年10月31日
  投票時間:2014年11月1日—2015年03月01日
  專家評審:2015年2月15日—2015年04月30日
  頒獎時間:2015年5月
  主辦:牧通人才網(wǎng)(原名:中國畜牧獸醫(yī)專業(yè)人才網(wǎng))
  承辦:中國畜牧行業(yè)最佳雇主評選組委會
  2014中國畜牧行業(yè)年度最佳雇主30強:報名企業(yè)須通過資格審核、人力資源管理評審問卷及專家評審團評議綜合考核。篩選出符合以下條件的企業(yè):
  1. 參選企業(yè)須具備合法經(jīng)營資質(zhì);企業(yè)持續(xù)穩(wěn)定經(jīng)營3年或以上;員工人數(shù)50以上;
  2. 嚴格遵守勞動法且能妥善處理勞動糾紛,無惡性勞動投訴與仲裁事件;
  3. 企業(yè)在社會的認知度和美譽度較高,具備高瞻遠矚的企業(yè)發(fā)展規(guī)劃;
  4. 企業(yè)有較完善且更具競爭力的人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃及體系;
  5. 企業(yè)尊重雇員及其勞動價值,雇員對企業(yè)有高度的歸屬感,且不斷激勵雇員追求卓越效績。

  2014年度中國畜牧行業(yè)年度十佳HR經(jīng)理人 (10人):由企業(yè)推薦或個人自薦參選,通過人力資源管理評審問卷及專家評審團評議綜合考核;篩選出具備以下條件的HR經(jīng)理人:
  1. 職位要求:HR經(jīng)理或高級經(jīng)理、人力資源總監(jiān)、人力資源副總;
  2. 在企業(yè)內(nèi)部人力資源管理領(lǐng)域中均有突出表現(xiàn);
  3. 熱愛本職工作,對員工職業(yè)發(fā)展和晉升有明顯促進與推動,得到同事的廣泛認可;
  4. 擁有較強的溝通能力,懂得平衡企業(yè)與員工之間的關(guān)系;做到客觀、公平、公正。

  評選規(guī)則:
  1、根據(jù)專家團統(tǒng)一評判標準、投票應(yīng)用測評體系綜合結(jié)果、調(diào)研訪談分析結(jié)果、媒體推薦意見、專家評審意見,綜合選定各獎項獲獎得主。
  2、在線投票結(jié)果是評選的核心依據(jù),投票規(guī)則嚴密監(jiān)控,一臺電腦(一個ip)一天內(nèi)只能投一票。
  參選收益:
  優(yōu)秀雇主/優(yōu)秀HR經(jīng)理人收益:
  1、人力資源部門引進人才的競爭力得以增強;
  2、促進員工工作體驗改善、對員工滿意度得到提升,增加員工歸屬感;
  3、吸引潛在人才關(guān)注并加入您的企業(yè);
  4、牧通人才網(wǎng)將對獲獎企業(yè)及HR經(jīng)理人進行為期一年的網(wǎng)絡(luò)宣傳;
  5、十佳HR經(jīng)理人將獲得價值2300元的蘋果ipad mini一臺。

  優(yōu)秀雇主推廣:
  1)牧通人才網(wǎng)制作中國畜牧行業(yè)雇主30強招聘專欄,我們將優(yōu)秀雇主品牌面向全國數(shù)百萬畜牧行業(yè)人員進行宣傳;
  2)牧通人才網(wǎng)會員招聘頁面顯著位置突出顯示年度最佳雇主標識,吸引求職者關(guān)注;
  3)權(quán)威大眾及行業(yè)媒體作為傳播支持,優(yōu)秀雇主品牌向業(yè)界及全社會進行全面展示宣傳;
  4)通過微博、微信及手機客戶端等多平臺互動式宣傳推廣,對企業(yè)雇主形象進行大量曝光;
  5)獲獎信息刊登于中國畜牧業(yè)協(xié)會相關(guān)刊物面向全國發(fā)行。

  支持媒體: 畜牧產(chǎn)業(yè) 中國禽業(yè)導(dǎo)刊 中國家禽 中國畜牧雜志 賽爾傳媒 當代畜牧 規(guī)模養(yǎng)豬 新飼料 中國動物保健雜志 中國飼料添加劑 飼料研究 飼料工業(yè) 國際家禽 國際畜牧  國外畜牧學(xué)-豬與禽 中國畜禽種業(yè) 江西畜牧獸醫(yī)雜志 江西養(yǎng)豬雜志 豬家翻譯 中國豬業(yè) 畜牧業(yè)DM 吉林畜牧獸醫(yī)雜志 飼料機械與加工 齊魯牧業(yè)導(dǎo)刊 規(guī)模e豬 水產(chǎn)一線 《飼料博覽》雜志 《中部養(yǎng)豬》 《中國畜牧獸醫(yī)》 《養(yǎng)豬在線》 《中國獸醫(yī)雜志》 《中國畜牧業(yè)》 《農(nóng)財寶典》 南方農(nóng)村報 齊魯牧業(yè)報 養(yǎng)殖與飼料 家禽科學(xué) 水禽世界 養(yǎng)殖技術(shù)顧問 黑龍江畜牧獸醫(yī) 現(xiàn)代豬業(yè) 現(xiàn)代畜牧獸醫(yī) 中國飼料 獸藥市場指南雜志 新畜牧

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  活動詳情:http://www.xumurc.com/manager/index.htm
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