畜牧人
標題:
本科生不會發(fā)傳真 工作僅一個月遭老板"炒魷魚"(轉(zhuǎn))
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作者:
老楊
時間:
2007-4-2 20:38
標題:
本科生不會發(fā)傳真 工作僅一個月遭老板"炒魷魚"(轉(zhuǎn))
<P><FONT size=3><FONT color=#000000><FONT face=宋體><FONT size=6><FONT face=宋體><FONT style="FONT-SIZE: 9pt">2007</FONT></FONT><FONT face=宋體><FONT style="FONT-SIZE: 9pt">年03月28日</FONT></FONT><FONT face=宋體><FONT style="FONT-SIZE: 9pt"> 16:59 </FONT></FONT><FONT face=宋體><FONT style="FONT-SIZE: 9pt">來源：新民晚報</FONT></FONT></FONT> </FONT></FONT></FONT></P>
<P><FONT face=宋體 size=3></FONT> </P>
<P><FONT size=3><FONT face=宋體> </FONT><FONT color=#000000><FONT face=宋體>新進大學生不會發(fā)傳真，一個月后，被老板炒了魷魚。近日，有網(wǎng)友在某知名論壇的大學校園板塊發(fā)帖，訴說自己炒掉兩個</FONT><FONT face="Times New Roman">“</FONT><FONT face=宋體>低能</FONT><FONT face="Times New Roman">”</FONT><FONT face=宋體>大學生的經(jīng)過。發(fā)不來傳真的大學生就該被掃地出門？這起炒魷魚事件引起網(wǎng)友熱議，也引來社會各界對培養(yǎng)大學生實踐能力的思考。</FONT></FONT></FONT> </P>
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<P><B><FONT face=宋體><FONT size=3><FONT color=#000000>工作一月 就被老板打回票</FONT></FONT></FONT></B> <FONT size=3><FONT color=#000000><FONT face=宋體> </FONT></FONT></FONT></P>
<P><FONT size=3><FONT color=#000000><FONT face=宋體></FONT></FONT></FONT> </P>
<P><FONT size=3><FONT color=#000000><FONT face=宋體> “上個月底招了兩個大學生進公司來做業(yè)務，兩個都是本科生。一個學市場營銷專業(yè)，有合同發(fā)過來了，讓他確認簽名回傳，他倒好，把空白的一面回傳給客戶。另一個學商貿(mào)與法律專業(yè)的家伙更好笑，叫他給我一個郵箱，他努力了半天還是把郵箱寫錯了……今天干脆把這兩個低能大學生掃地出門了?！?lt;/FONT></FONT></FONT> <FONT face=宋體><FONT size=3><FONT color=#000000>署名為“VKINGFAST”的網(wǎng)友，在帖子中表達了對新進大學生員工的不滿。</FONT></FONT></FONT></P>
<P><FONT face=宋體><FONT size=3><FONT color=#000000> 帖子發(fā)布后，點擊率一路飆升，許多大學生、職場新人相繼回帖。有些為這兩個被炒掉的大學生叫屈：“有多少學生在學校用過傳真機？不會可以學嘛，要是你教了還不會，你再開也不遲啊?！币粋€才工作了半個月的網(wǎng)友現(xiàn)身說法：“剛開始我也不會發(fā)傳真，還好公司的人都愿意教，我看一遍就明白了。你應該自己檢討檢討啊?！币灿行┤速澩@個發(fā)帖人的觀點，認為現(xiàn)在的大學生只會讀書，不會做事。</FONT></FONT></FONT> <FONT face=宋體><FONT size=3><FONT color=#000000> </FONT></FONT></FONT></P>
<P><FONT face=宋體><FONT size=3><FONT color=#000000></FONT></FONT></FONT> </P>
<P><FONT face=宋體><FONT size=3><FONT color=#000000><B><FONT face=宋體>公共實訓 一半學生當逃兵</FONT></B></FONT></FONT></FONT> <FONT face=宋體><FONT size=3><FONT color=#000000> </FONT></FONT></FONT></P>
<P><FONT face=宋體><FONT size=3><FONT color=#000000></FONT></FONT></FONT> </P>
<P><FONT face=宋體><FONT size=3><FONT color=#000000> “實踐能力的弱化，這是所有專業(yè)學生都面臨的一個問題?！鄙虾８咝H商務實習中心主任祝衛(wèi)告訴記者。該中心由上海市教委和上海外貿(mào)學院共同設立國際貿(mào)易公共實訓平臺，可以讓大學生親身體驗一筆出口貿(mào)易的全過程，親自動手完成各業(yè)務環(huán)節(jié)的操作?？墒?，該中心自2006年起向上海市高校學生提供免費實習以來，光顧的學生并不多，而且能堅持完成10周實習的學生只有不到一半的比率，不少學生嫌累嫌煩，中途當了逃兵。</FONT></FONT></FONT> <FONT face=宋體><FONT size=3><FONT color=#000000> </FONT></FONT></FONT></P>
<P><FONT face=宋體><FONT size=3><FONT color=#000000> “許多學生從小‘考’到大，習慣聽課、記筆記、考試，對技能方面的訓練、測試，提不起興趣?！弊Ｐl(wèi)指出，隨著中國高等教育向大眾化教育轉(zhuǎn)變，越來越多的大學生必須深入基層，尋找一份能養(yǎng)活自己的工作，實踐能力訓練應該在學生中普及開來。一方面，學生應該主動多接觸社會；另一方面，學校也應開拓實踐教學。</FONT></FONT></FONT> <FONT face=宋體><FONT size=3><FONT color=#000000> </FONT></FONT></FONT></P>
<P><FONT face=宋體><FONT size=3><FONT color=#000000></FONT></FONT></FONT> </P>
<P><FONT face=宋體><FONT size=3><FONT color=#000000><B><FONT face=宋體>用人單位 帶教職責不可丟</FONT></B></FONT></FONT></FONT> <FONT size=3><FONT color=#000000><FONT face=宋體> </FONT></FONT></FONT></P>
<P><FONT size=3><FONT color=#000000><FONT face=宋體></FONT></FONT></FONT> </P>
<P><FONT size=3><FONT color=#000000><FONT face=宋體> “對于新錄用的大學生員工，企業(yè)也應該有帶教的責任。”世博集團上海市對外服務有限公司招聘派遣部的張先生認為，大學生因為不會發(fā)傳真而被炒魷魚，用人單位有點“小題大做”。“每個行業(yè)都有自己的門道，工作經(jīng)驗是靠慢慢積累起來的，犯了一點點小錯就把人掃地出門，太過苛刻?！睆氖露嗄耆耸抡衅腹ぷ鞯膹埾壬J為，對于剛出校門的大學生，用人單位應該安排專人帶教。他呼吁用人單位對年輕人寬容些，如果一兩年干下來，這個大學生仍舊無法上手，再淘汰也不遲。(錢瀅瓅)</FONT></FONT></FONT></P>
[[i] 本帖最后由 huhongj0723 于 2007-8-21 13:56 編輯 [/i]]
作者:
老楊
時間:
2007-4-2 20:43
學生自己的能力提高是關鍵,但單位對人的培訓也更重要!!!二者都不可棄.
歡迎光臨 畜牧人 (http://ffers.com.cn/)
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