畜牧人

標(biāo)題: 品管部門在企業(yè)的地位 [打印本頁]

作者: yihaiqiu520 時間: 2009-4-21 22:15
標(biāo)題: 品管部門在企業(yè)的地位
品質(zhì)部門在企業(yè)中的被重視程度決定企業(yè)的質(zhì)量.

作者: tj4587_78 時間: 2009-4-22 08:54
不只啊!決定企業(yè)的產(chǎn)品質(zhì)量,還有就是品管部和工作效率!!

作者: 胡文輝 時間: 2009-4-22 09:00

不只啊!決定企業(yè)的產(chǎn)品質(zhì)量,還有就是品管部和工作效率!!
tj4587_78 發(fā)表于 2009-4-22 08:54

這個只是其次的原因啦。

作者: moziy001 時間: 2009-4-22 09:05
事實上很多企業(yè)都把品管放到邊緣地帶

作者: fengyan 時間: 2009-4-22 10:05
說到這個話題，我也來發(fā)言。
任何一個工司，在外面，都會說：“我們公司的產(chǎn)品質(zhì)量是最好的”，但是，實際在內(nèi)部管理上，反而對質(zhì)量相關(guān)人員的各方面都不是很重視。
怎么能調(diào)動大家工作積極性。。。。。唉。。。。。。。。。

作者: 粗蛋白 時間: 2009-4-22 11:16
企業(yè)都只重視財務(wù)，因為財務(wù)掌握著經(jīng)濟(jì)情況，就好比一個家，財務(wù)是當(dāng)家的，所以受到領(lǐng)導(dǎo)特別的重視和親睞?。?nbsp; 品管部是干臟活累活的，如果領(lǐng)導(dǎo)不重視甚至偏心，又怎能調(diào)動品管部的極積性？特別是一線品控和化驗員，他們在基層直接與原料、產(chǎn)品接觸，調(diào)動他們的積極性很關(guān)鍵??！

作者: chnrabbit 時間: 2009-4-22 11:31
企業(yè)重視品管就是重視質(zhì)量，企業(yè)重視質(zhì)量就要重視品管。二都是內(nèi)容與形式吧。目標(biāo)決定行為與行動。

作者: fengyan 時間: 2009-4-22 12:58

企業(yè)都只重視財務(wù)，因為財務(wù)掌握著經(jīng)濟(jì)情況，就好比一個家，財務(wù)是當(dāng)家的，所以受到領(lǐng)導(dǎo)特別的重視和親睞！！品管部是干臟活累活的，如果領(lǐng)導(dǎo)不重視甚至偏心，又怎能調(diào)動品管部的極積性？特別是一線品控和化驗員， ...
粗蛋白發(fā)表于 2009-4-22 11:16

說的太對了，難道作品管的就只有這樣的位置嗎？。。。。。
要是這樣的話，我看所有人在外面談的質(zhì)量那就只能是空談

作者: 微塵 時間: 2009-4-22 15:06
去品管部走一遭，就知道品管部的地位

作者: huangkaimin08 時間: 2009-4-22 15:19
我越來越感覺我在的部門在被邊緣化，真的。

作者: 胡文輝 時間: 2009-4-22 15:58
有什么樣的老板就會有什么的品管，練好自己的內(nèi)功是最關(guān)鍵的。

作者: yangjianxia 時間: 2009-4-22 16:09
要樹立品管的一票否決權(quán)，這樣產(chǎn)品的品質(zhì)才能有保障。

作者: 胡文輝 時間: 2009-4-22 16:10

要樹立品管的一票否決權(quán)，這樣產(chǎn)品的品質(zhì)才能有保障。
yangjianxia 發(fā)表于 2009-4-22 16:09

那你的權(quán)力比老板都要大了，有違潛規(guī)則哦。

作者: ds128 時間: 2009-4-22 20:56
"質(zhì)量是企業(yè)的生命""以質(zhì)量信譽(yù)求發(fā)展"等等,很多老板都提出質(zhì)量為先導(dǎo)的口號,口號終究是口號,具體落實上偏差很大

作者: zhanghongquan 時間: 2009-4-29 15:48
說的太對了，身有感觸！

作者: xxd67272 時間: 2009-5-7 16:38
品質(zhì)部門在企業(yè)中的被重視程度決定企業(yè)的質(zhì)量，我贊成，中國的飼料企業(yè)很少重視品管部的。國外的企業(yè)很重視啊，這是很重要的一個部門啊，它關(guān)系到企業(yè)的各個方面，包括生產(chǎn)成本、車間耗用等。

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