畜牧人

標(biāo)題: 如果你是一個(gè)2400頭母豬豬場(chǎng)的主管你會(huì)把生產(chǎn)重點(diǎn)放在那？ [打印本頁(yè)]

作者: 田永勝 時(shí)間: 2010-4-2 22:27
標(biāo)題: 如果你是一個(gè)2400頭母豬豬場(chǎng)的主管你會(huì)把生產(chǎn)重點(diǎn)放在那？
昨天培訓(xùn)考試的一道題，大家討論一下。讓我更明白一下。

作者: gzq841130 時(shí)間: 2010-4-3 10:18
說(shuō)的有點(diǎn)籠統(tǒng)，2400母豬場(chǎng)生產(chǎn)我覺(jué)得哪里都是重點(diǎn)，一環(huán)扣一環(huán)，配種-懷孕-產(chǎn)仔-保育-育肥做一個(gè)比較好的良性循環(huán)那就需要一個(gè)適合豬場(chǎng)的制度。

作者: dingjq03 時(shí)間: 2010-4-3 10:25
飼料配方和疾病防治和飼養(yǎng)管理

作者: 就愛(ài)豬 時(shí)間: 2010-4-3 18:28
我覺(jué)得是人員素質(zhì)與專業(yè)化上的培養(yǎng)在一個(gè)大的企業(yè)是不容忽視的

作者: liyan7011 時(shí)間: 2010-4-4 11:37
2400頭母豬，那就是一年出欄4萬(wàn)多頭。重點(diǎn)放在三通上：豬場(chǎng)使用飼料、藥品、器材通暢，豬銷售（死豬、活豬、種豬、肥豬等）出去通暢，人員流動(dòng)通暢（飼養(yǎng)員、技術(shù)員、管理員）?，F(xiàn)在養(yǎng)豬都有標(biāo)準(zhǔn)化操作，場(chǎng)長(zhǎng)只要做這三通，基本上就沒(méi)有什么問(wèn)題。當(dāng)然這三通也是不容易，特別是人員通暢上，現(xiàn)在很多豬場(chǎng)都存在飼養(yǎng)員流動(dòng)大，技術(shù)員流動(dòng)大，又沒(méi)有后備上來(lái)，所以這個(gè)問(wèn)題就是我們首要考慮的問(wèn)題。

作者: soslxlsos 時(shí)間: 2010-4-4 12:06
本帖最后由中國(guó)移動(dòng) 于 2010-6-21 22:35 編輯

叼怎么簡(jiǎn)單的試題都不會(huì)回答啊~ 很簡(jiǎn)單，重中之重；放在管理上。

作者: 牛莫王 時(shí)間: 2010-4-4 12:11
管好人就可以！

作者: 韋文志 時(shí)間: 2010-4-4 12:23
提高生產(chǎn)效益！

作者: xumudingfeng 時(shí)間: 2010-4-4 12:50
可行管理制度下面一個(gè)和諧的生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)足以打造一個(gè)優(yōu)秀生產(chǎn)力的豬場(chǎng)出來(lái)；場(chǎng)長(zhǎng)的能力不可小覷?。?！

作者: 中流 時(shí)間: 2010-4-4 20:47
根源還是管理！??！

作者: 田永勝 時(shí)間: 2010-4-4 20:54
本帖最后由中國(guó)移動(dòng) 于 2010-6-21 22:37 編輯

說(shuō)是管人，可是怎么管任別人信服。

作者: 申曉漫 時(shí)間: 2010-4-4 21:07
回復(fù) 12# 田永勝
人員管理第一

作者: kangzhonghui 時(shí)間: 2010-4-4 22:08
什么都重要缺一不可

作者: 基層工作者 時(shí)間: 2010-4-5 08:42
地藏經(jīng)有云：如魚(yú)游網(wǎng)，將是長(zhǎng)流，脫入暫出，又復(fù)遭網(wǎng)，如是等輩，吾當(dāng)憂念！
抓住反復(fù)出錯(cuò)的、維持做得好的

作者: 碎米魚(yú) 時(shí)間: 2010-4-5 08:53
我覺(jué)得這樣大的主場(chǎng)管理重點(diǎn)應(yīng)該在人而不是僅僅在豬上了

作者: cooliowxr 時(shí)間: 2010-4-6 15:50
個(gè)人覺(jué)得這個(gè)問(wèn)題的關(guān)鍵在于2400頭母豬。大型豬場(chǎng)，個(gè)人覺(jué)得防疫應(yīng)該是在首位的，防疫做好了才是生產(chǎn)順利進(jìn)行的首要保障，生產(chǎn)順利進(jìn)行下去后再就是通過(guò)營(yíng)養(yǎng)、生產(chǎn)管理等各方面來(lái)節(jié)約成本的問(wèn)題了。還有一個(gè)非常重要的方面是工人待遇，保障工人待遇減少跳槽，熟練的工人可以提高工作的效率和質(zhì)量。

作者: 田永勝 時(shí)間: 2010-4-6 18:17
就是，今年我們這跳槽的人很多，而且都是老員工。

作者: qiuxd2100 時(shí)間: 2010-4-6 18:45
做好管理！
配種環(huán)節(jié)及豬群健康狀況是重中之重！

作者: futingbin 時(shí)間: 2010-4-6 18:49
管理制度最重要不過(guò)了。

作者: 潛山老農(nóng) 時(shí)間: 2010-4-9 10:16
管理第一完畢。

作者: 回歸自然養(yǎng)豬人 時(shí)間: 2010-4-9 10:27
以德服人，公平就是最好的管理，建立標(biāo)準(zhǔn)化的工作流程，實(shí)現(xiàn)績(jī)效考核機(jī)制，各負(fù)其責(zé)

作者: 黑色城堡 時(shí)間: 2010-4-9 12:46
廠長(zhǎng)的人格魅力也很重要。。。

作者: 青蛙精 時(shí)間: 2010-4-9 12:55
2400母豬的場(chǎng)長(zhǎng)最主要的工作
應(yīng)該是建立健全的管理制度
尋找生產(chǎn)流程中的弱點(diǎn)並加以改進(jìn)
最終當(dāng)然是追求生產(chǎn)利益最大化+風(fēng)險(xiǎn)有效控制為主

作者: 盤玉 時(shí)間: 2010-4-9 16:08
英雄所見(jiàn)略同，主要是管理人上面的問(wèn)題！

作者: lijiansheng 時(shí)間: 2010-4-9 16:40
母豬是基礎(chǔ)！

作者: 問(wèn)津居士 時(shí)間: 2010-4-12 16:10
LZ就是怎么管理呢。

作者: guo 時(shí)間: 2010-4-12 16:18
飼養(yǎng)員要賺錢，技術(shù)員要賺錢，廠長(zhǎng)要賺錢，老板要賺錢！
錢從哪里來(lái)？
不要算計(jì)任何人。幫助上述人賺錢。
然后再考慮管理。

作者: taichi1234 時(shí)間: 2010-4-12 17:43
規(guī)模也算是大了，當(dāng)然要注重管理了！

作者: 畜牧工作者 時(shí)間: 2010-4-12 17:59
豬是要靠人去管理的，關(guān)鍵是要管理好人，只有這樣才能開(kāi)展其他的工作。以人為本。

作者: liamou 時(shí)間: 2010-4-13 17:21
簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō)我會(huì)放在人身上

作者: wuxingli 時(shí)間: 2010-4-16 09:59
從這幾個(gè)人下手：獸醫(yī)、配種員、產(chǎn)房飼養(yǎng)員這幾個(gè)人管好了?；旧暇蜔o(wú)憂了。其實(shí)在硬件條件OK的前提下，豬場(chǎng)的生產(chǎn)水平就決定這幾個(gè)人了。當(dāng)然場(chǎng)是最重要的。

作者: 韋文志 時(shí)間: 2010-4-16 17:15
以為本！養(yǎng)好豬！

作者: futingbin 時(shí)間: 2010-4-19 21:56
你問(wèn)一哈你們陳經(jīng)理他怎么管理你們的。

作者: enwen 時(shí)間: 2010-4-20 20:36
重點(diǎn)放在公豬！

作者: tweiwei123 時(shí)間: 2010-5-5 08:50
管理、制度、執(zhí)行力如果都貫徹好了應(yīng)該沒(méi)問(wèn)題

作者: 誰(shuí)和誰(shuí) 時(shí)間: 2010-5-27 11:05
標(biāo)準(zhǔn)的建立

作者: 李業(yè)明 時(shí)間: 2010-5-29 02:06
為什么是2400頭的母豬場(chǎng)呢？為什么不是5000頭？為什么不是1000頭？
人員的管理與培養(yǎng)不僅僅在規(guī)?；酿B(yǎng)殖場(chǎng)舉足輕重，在任何一個(gè)企業(yè)都是不可缺少的重要環(huán)節(jié)！
但是再往豬場(chǎng)的管理細(xì)節(jié)上說(shuō)的話：母豬哺乳期的管理和育成育肥期要特別注意！

作者: 知識(shí)就是力量 時(shí)間: 2010-5-29 08:37
首先是人的管理，其次是豬的管理，

作者: YXB 時(shí)間: 2010-5-29 08:41
人員的管理培養(yǎng)提高

作者: 小生有禮 時(shí)間: 2010-5-29 09:00
本帖最后由中國(guó)移動(dòng) 于 2010-6-21 22:38 編輯

1、內(nèi)外環(huán)境的防疫及生物安全
2、內(nèi)部豬群健康的監(jiān)控
3、生產(chǎn)流程的預(yù)先把控與調(diào)節(jié)
4、人員穩(wěn)定、積極心態(tài)的建設(shè)（精神與物質(zhì)）
5、最最重要的：執(zhí)行到位（制定者、傳達(dá)者、實(shí)施者、過(guò)程監(jiān)控者、效果檢查，層層緊扣；制度與技術(shù)都是公開(kāi)雷同的，執(zhí)行起來(lái)就相差甚遠(yuǎn)。）

作者: 天真小海 時(shí)間: 2010-5-29 09:01
豬場(chǎng)安全靠防疫；
養(yǎng)殖效益靠母豬；
細(xì)節(jié)管理定成??！

作者: wanghuabin 時(shí)間: 2010-5-29 09:02
人性化管理

作者: Biology 時(shí)間: 2010-5-29 09:31
組織大到一定程度，就是人的管理了。

作者: 7566470 時(shí)間: 2010-5-29 12:24
重大傳染病為第一位

作者: feiruozi 時(shí)間: 2010-5-31 20:29
溫馨舒適的環(huán)境，適健營(yíng)養(yǎng)的飼料，適當(dāng)?shù)倪\(yùn)動(dòng)空間，適量的青綠飼料，安全高效的疫苗免疫，認(rèn)真負(fù)責(zé)的飼養(yǎng)員………………等等等
重點(diǎn)母豬營(yíng)養(yǎng)與管理；人員使用與培訓(xùn)……

作者: xmrlt 時(shí)間: 2010-6-1 21:53
嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)管理制度，重視生物安全！

作者: vetqq 時(shí)間: 2010-6-2 21:08
很好的話題啊!關(guān)鍵是要看你的管理了,條件好應(yīng)考慮母豬的飼養(yǎng)管理(重視配種\營(yíng)養(yǎng),關(guān)注初生重、斷奶活仔提供頭數(shù)），條件差的疾病防控應(yīng)放在第一位

作者: 誰(shuí)和誰(shuí) 時(shí)間: 2010-6-2 22:30
資金和品種的管理是老板要注重的哦

作者: zxg2007 時(shí)間: 2010-6-10 20:56
重點(diǎn)在管理人員，一個(gè)人管不了那么多豬的

作者: 豬兒 時(shí)間: 2010-6-15 23:06
如果我是2400頭豬場(chǎng)的主管我會(huì)招募一個(gè)有能力的CEO 之后我的重點(diǎn)就是管好這位CEO

發(fā)表完畢謝謝······

作者: 雙胞胎 時(shí)間: 2010-6-16 07:41
做什么事情都一樣，先管好人，因?yàn)槿魏问露际侨俗龀鰜?lái)的。做為一個(gè)主管，管好人就行！別把事情搞復(fù)雜??！

作者: 田永勝 時(shí)間: 2010-6-17 18:20
怎么才算管好人呢？

作者: xiazai 時(shí)間: 2010-6-17 19:07
看好自己的門，管好自己的人！

作者: xceglei 時(shí)間: 2010-6-18 20:45
管好人應(yīng)該最重要，有一套合理的管理制度，

作者: xzf168 時(shí)間: 2010-6-21 10:59
主要是配種,每月計(jì)劃配多少?

作者: 田永勝 時(shí)間: 2010-6-21 18:36
回復(fù) 58# xzf168

計(jì)劃很好制定，不過(guò)能不能完成，可行性是關(guān)鍵。

作者: czy89497 時(shí)間: 2010-6-21 19:05
管理很重要啊

作者: swchang 時(shí)間: 2010-6-21 23:09
首先，2400頭母豬一個(gè)廠是個(gè)錯(cuò)誤。。。太大了，1200~1500比較符合我國(guó)的現(xiàn)狀。。。。
出了小事不奇怪，出了大事也正常。。。

2。要有充足的資金和合理的現(xiàn)金流，估計(jì)320萬(wàn)/月；

3。硬件設(shè)施要合理——不一定是先進(jìn)，但是是合理，一定要合理。。。否則吃力不討好啊。。。

4。盡量的公平，寬容，讓員工生活過(guò)得愉快。。。（不愉快是養(yǎng)不好豬的?。?！切記）

5。其他技術(shù)上的問(wèn)題，都是很好解決的，見(jiàn)招拆招就可。

作者: yuhfcau 時(shí)間: 2010-6-22 10:18
個(gè)人觀點(diǎn)，一個(gè)懂管理的廠長(zhǎng)，兩個(gè)技術(shù)員（配種舍1個(gè)，分娩舍1個(gè)），豬場(chǎng)制定出傻瓜式的養(yǎng)豬流程，飼養(yǎng)員每天按套路來(lái)就可以了

作者: 朝陽(yáng)李三 時(shí)間: 2010-6-22 11:23
好的管理者，要真心，真誠(chéng)，人品要一流

作者: 林桂龍 時(shí)間: 2010-10-20 16:44
一種、二料、三管理！

作者: yssypz 時(shí)間: 2010-10-20 17:14
同意7樓的觀點(diǎn) 管好人

作者: yihaiqiu520 時(shí)間: 2010-10-20 17:40
人、財(cái)、物缺一不可，細(xì)節(jié)決定成敗，生產(chǎn)的重點(diǎn)應(yīng)該放在豬場(chǎng)管理比較弱的環(huán)節(jié)上，所以生產(chǎn)的重點(diǎn)應(yīng)該是動(dòng)態(tài)的，這樣才能提高整個(gè)豬場(chǎng)的管理水平。

作者: yangqiang1086 時(shí)間: 2010-10-20 20:34
做好人員管理是重點(diǎn)

作者: kaixinyixiao555 時(shí)間: 2010-10-20 22:32
主管就主要是管理，對(duì)技術(shù)人員的管理，關(guān)注豬場(chǎng)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)。

作者: xyz1516324 時(shí)間: 2010-10-20 23:00
各個(gè)環(huán)節(jié)都很重要，斷奶仔豬尤其重要。

作者: baoshi1982 時(shí)間: 2010-10-21 09:29
就豬而言;是母豬,是豬場(chǎng)的生命,是基礎(chǔ),對(duì)人而言;是菅理場(chǎng)長(zhǎng),一切都在他的管理之中.

作者: duhaitao 時(shí)間: 2010-10-30 10:41
沒(méi)經(jīng)驗(yàn)！！

作者: cmj550208801 時(shí)間: 2010-10-30 11:41
這么大的場(chǎng)肯定不只是一個(gè)廠長(zhǎng)，個(gè)人認(rèn)為除了以上各位說(shuō)的技術(shù)管理之類的還要注重人才儲(chǔ)備…豬場(chǎng)人員流動(dòng)性還是相對(duì)大，有意識(shí)的培養(yǎng)一些人員，增加豬場(chǎng)新鮮血液

作者: cmj550208801 時(shí)間: 2010-10-30 11:42
這么大的場(chǎng)肯定不只是一個(gè)廠長(zhǎng)，個(gè)人認(rèn)為除了以上各位說(shuō)的技術(shù)管理之類的還要注重人才儲(chǔ)備…豬場(chǎng)人員流動(dòng)性還是相對(duì)大，有意識(shí)的培養(yǎng)一些人員，增加豬場(chǎng)新鮮血液

作者: 曬太陽(yáng)的豬 時(shí)間: 2010-10-30 12:53
以人為本吧！

作者: 15901195433 時(shí)間: 2010-10-30 13:02
我覺(jué)得最主要的是人員和各部門的溝通協(xié)調(diào)。共同在做一個(gè)事業(yè)。

作者: 志在高遠(yuǎn) 時(shí)間: 2010-11-11 19:35
我認(rèn)為是管理好人是最主要的，管理好人了，豬就好養(yǎng)了

作者: 鳥(niǎo)來(lái)士 時(shí)間: 2010-11-11 23:20
主管管好區(qū)長(zhǎng)，區(qū)長(zhǎng)管好組長(zhǎng)，組長(zhǎng)管好員工

作者: jefflelele 時(shí)間: 2010-11-11 23:44
小田，你也在2400的母豬廠呆過(guò)，你說(shuō)老王在做什么，你寫就可以了。我覺(jué)得老王在生產(chǎn)做的還是不錯(cuò)的！

作者: lqjj 時(shí)間: 2010-11-15 09:38
首先是節(jié)律生產(chǎn)，防止鼓包現(xiàn)象，主要是查情配種和后備豬的選留。再次是全進(jìn)全出制度，包括創(chuàng)造良好的生活條件，合理的消毒等。還有就是人員的管理，制度明確、合理具有人性化。最后就是積極掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，適時(shí)出售。

作者: 湘陳新建 時(shí)間: 2010-11-23 11:41
經(jīng)歷得多了,你就會(huì)發(fā)現(xiàn),什么都重要.你那里缺什么,什么就最重要!

作者: yxy5071 時(shí)間: 2010-12-8 09:47
重點(diǎn)關(guān)注產(chǎn)量，即一要注意很抓源頭指標(biāo)（產(chǎn)仔),其二是每月的全群凈增重

作者: chenyuanfang46 時(shí)間: 2010-12-30 08:50
回復(fù) 回歸自然養(yǎng)豬人的帖子

贊同你的觀點(diǎn)

作者: 養(yǎng)豬人 時(shí)間: 2011-1-31 18:56
養(yǎng)豬是個(gè)系統(tǒng)工程，忽視那里都不行

作者: nkrcjg 時(shí)間: 2011-3-4 17:00
只要抓一個(gè)指標(biāo)，每頭母豬年提供20頭肉豬就可以了，至于如何達(dá)到，讓下屬去做！

作者: 402289105 時(shí)間: 2011-3-5 11:52
我認(rèn)為都很重要！~每一個(gè)環(huán)節(jié)做不好都是萬(wàn)萬(wàn)不可的！

作者: threefree 時(shí)間: 2011-3-14 00:30
2400頭母豬應(yīng)該是四條線吧？實(shí)行層級(jí)管理，抓住四個(gè)線長(zhǎng)，再往下放權(quán)就是了，但要管好飼料與防疫。

作者: tangcxui 時(shí)間: 2011-3-14 22:02
讓母豬優(yōu)生，讓仔豬優(yōu)育，讓資源低浪費(fèi)

作者: 江湖娃 時(shí)間: 2011-3-25 01:20
管理第一

作者: 劉清梅 時(shí)間: 2011-3-25 13:50
人才管理是根本！

作者: liyulin1988 時(shí)間: 2011-9-4 21:27
管人就是重中之重

作者: 飼料伊人 時(shí)間: 2011-9-5 10:00

liyan7011 發(fā)表于 2010-4-4 11:37
2400頭母豬，那就是一年出欄4萬(wàn)多頭。重點(diǎn)放在三通上：豬場(chǎng)使用飼料、藥品、器材通暢，豬銷售（死豬、活豬、 ...

畫龍點(diǎn)睛之語(yǔ)！管理就該這樣

作者: 失憶的風(fēng) 時(shí)間: 2011-9-5 10:24
飼料占成本的比重最大.對(duì)健康的影響也大.當(dāng)然第一選擇飼料了.
豬場(chǎng)健康安全就不怕沒(méi)錢賺.所以第二是檢測(cè)抗體或病原譜.搞清豬場(chǎng)疾病狀況.確定合理免疫程序.
有了上述的保證再逐步完善管理.提高員工待遇和福利走持續(xù)健康發(fā)展之路

作者: sjs-6310 時(shí)間: 2011-9-5 18:00
生產(chǎn)計(jì)劃的下達(dá)和落實(shí)，人員的管理

作者: 成功的霸道 時(shí)間: 2011-9-5 21:08
重在人心?。。?hr noshade size="2" width="100%" color="#808080"> 作者: nutreco 時(shí)間: 2011-9-6 09:47
人人人人人人人人人人人人

作者: wendyss 時(shí)間: 2011-9-6 13:20
制度、流程、管理、人才

作者: yiga 時(shí)間: 2011-9-7 10:02
我覺(jué)得還是看場(chǎng) 主要是發(fā)展的方向生態(tài)還是經(jīng)濟(jì)效益。。

作者: 小baby 時(shí)間: 2011-9-22 15:46
應(yīng)該放到項(xiàng)目上

作者: youqianren 時(shí)間: 2011-10-9 23:52
問(wèn)題有點(diǎn)籠統(tǒng),我個(gè)人觀點(diǎn)這個(gè)時(shí)候的重點(diǎn)工作應(yīng)該放在人員的溝通上

作者: 安牧 時(shí)間: 2011-10-10 20:30
我會(huì)把重點(diǎn)放在班組長(zhǎng)的選，育，留，方面。這是管理架構(gòu)的根基。

作者: 邵華 時(shí)間: 2011-10-10 20:52
我認(rèn)為機(jī)制關(guān)鍵，即豬場(chǎng)的效益跟每一個(gè)員工有多大關(guān)系。

作者: impanda 時(shí)間: 2011-10-12 01:18

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