畜牧人

標題: 兩個不同豬場在面對疫情時的不同反應 [打印本頁]

作者: xueyoumi    時間: 2010-10-29 12:29
標題: 兩個不同豬場在面對疫情時的不同反應
真實案例,兩個豬場以A場、B場表示,請不要對號入座。疫情主要還是所謂的“高熱”……

A場基本情況:700頭母豬左右,投資約800萬。離豬場約30公里外的某國道邊上,該豬場老板還有一個年產(chǎn)十萬噸的飼料廠,此飼料廠除了供應自己的豬場,還有不錯的外銷銷量。供應豬場的料由一部公司請來的農(nóng)用后驅(qū)動車運輸,直接運輸?shù)截i舍里面。此車非公司所有,完成了飼料運輸任務之后晚上該車被司機開會自己農(nóng)村的家里。

B場基本情況:出現(xiàn)疫情當時,已有2000頭母豬左右,五年內(nèi)計劃達到5000頭母豬的規(guī)模,至少已完成超過3000萬投資。生產(chǎn)已經(jīng)開始,但是基建仍在進行,正在朝著5000頭母豬的規(guī)模發(fā)展。

說是“高熱”來襲,其實一開始都是憑感覺。某棟某欄某豬發(fā)燒,一測體溫:我的天啊,體溫計水銀柱滿了?!???????!啊,“高熱”??!啊,出事了……的確出事了,第二天開始有豬死亡了。。。一開始的情況,兩個場都是這樣的,基本相同,基本都是這樣開始的。

A場的反應、處理及結(jié)果
1、立即向上面報告,向老板報告。

2、老板知道了之后極為生氣,把所有技術(shù)員特別是獸醫(yī)技術(shù)員狠狠地訓斥了一頓。你們這幫飯桶,我的豬場離城市足足有80公里,離公路還有20公里,怎么在你們手里面就挨上“高熱病”了?真是白養(yǎng)你們了。黃××,你不是說你在豬場做了十幾年了嗎?你有什么辦法?黃××默而不語……老板更加生氣……

3、老板急了,估計心想我真倒霉,挨了“高熱”不說,怎么還養(yǎng)了一群飯桶技術(shù)員?老板打電話給某賣藥的老板,說了下自己豬場情況……第二天,該賣藥老板運來了一車子的藥,什么藥就說不來了,反正就是一車子的藥。從商品名看,不乏有神針一類的藥物啊。老板說了,我在飼料里面也加藥了,我現(xiàn)在按照某某老板的推薦,買了這些藥回來給你們用,你們給我好好干。另:加在飼料里面的藥不得而知,因為飼料廠在幾十公里外,不清楚飼料里面加了什么藥。

4、場內(nèi)加強消毒,每天上午下午都要消毒一次,這個工作有每棟的飼養(yǎng)員自己完成。場內(nèi)人員一律不準外出,“封場”啦……

5、緊急免疫藍耳疫苗。

6、獸醫(yī)技術(shù)員加強逛欄,發(fā)現(xiàn)病豬及時治療,做到早發(fā)現(xiàn),早治療,用猛藥。晚上獸醫(yī)技術(shù)員再進場巡欄一次,做好晚上病豬的治療工作。

7、低于80斤的豬,獸醫(yī)跟飼養(yǎng)員兩個人合作將死豬埋掉。超過80斤的豬,一律不準埋掉,老板聯(lián)系殺豬佬過來收死豬。剛死的豬,提供食堂處理(也就是說,大家吃“高熱”燒烤過的豬肉咯)。

8、老板很關(guān)心豬場的防病工作,天天從80公里外某城市里面的家里來豬場檢查工作,督促每個員工做好各自的工作。

9、豬生病歸生病,料還是要吃的啊,于是農(nóng)用車還是如常運輸飼料到豬舍門口。

10、折騰了將近一個月,疫情終于趨于平靜,沒有發(fā)現(xiàn)新的發(fā)病病例了……估計老板在想:我們終于戰(zhàn)勝了“高熱病”。

11、結(jié)果經(jīng)統(tǒng)計,懷孕母豬幾乎100%流產(chǎn),死亡率將近20%;產(chǎn)房仔豬基本崩潰,將近四個月一度無豬養(yǎng);保育幾乎全軍覆沒,育肥豬全群死亡率超過30% 。藥費增加了多少不得而知,該豬場無此項目的統(tǒng)計。還有一個結(jié)果就是,所有的獸醫(yī)技術(shù)員事后全部被老板辭退,該場只剩下配種員和飼養(yǎng)員,因為疫情發(fā)生,讓老板認為獸醫(yī)真是飯桶,留這些獸醫(yī)沒有必要。

B場的反應、處理及結(jié)果
1、發(fā)現(xiàn)疫情,與A場的第一反應基本相同。不同的是,老板不是一個人,是董事會。

2、在最短時間內(nèi)召開董事會,場長,技術(shù)總監(jiān),總經(jīng)理等列席董事會,討論相關(guān)對策。經(jīng)研究,認為,主要原因是由于豬場仍然在搞基建,公司防疫制度的執(zhí)行存在薄弱環(huán)節(jié),重要的明顯的薄弱環(huán)節(jié)是沒有對基建工人的出入進行有效的管控,而在周邊有疫情蔓延的情況下,導致疫情傳播進場。

3、同時,采部分發(fā)病豬的樣品送到相關(guān)實驗室檢測。檢測發(fā)現(xiàn)PRRS抗體異常的高,然而豬群并沒有免疫過藍耳疫苗。

4、立即暫?;ǎ瑫簳r不允許基建工人出入公司和進入生產(chǎn)區(qū),嚴格管控公司人員的出入。除后勤人員外,疫情期間其他人員需要出去的要嚴格審批。出公司回來,需要經(jīng)噴霧消毒,洗澡換衣,所穿衣物用消毒水浸泡放可進入生活區(qū)。從外面帶來的東西,需要在臭氧密閉室經(jīng)臭氧熏一個小時方可進入公司大門。出外歸來的員工,必須在生活區(qū)隔離三天四夜方可進生產(chǎn)區(qū)。

5、運玉米豆粕等飼料原料需要進入公司大門的車輛,加強消毒。一次原料采購的量加大,以減少這些車輛進出公司的次數(shù)。

6、每天由專人對豬場道路,豬舍,各種角落等地方消毒兩次。道理用石灰水潑灑消毒。

7、產(chǎn)房斷奶的豬,立即轉(zhuǎn)移到4公里外的二分場飼養(yǎng)。

8、停止賣豬,禁止任何外來拉豬車靠近進入公司。

9、配種班停止查情配種工作,組成成立“埋豬隊”,每天上班專門收集流產(chǎn)胎兒和死豬并深埋死豬。有效利用公司處在基建的設備——挖掘機。挖掘機挖坑深埋死豬。每天必須對死亡豬的20%進行解剖分析。

10、由于疫情,死亡率淘汰率升高,流產(chǎn)增加,為保證員工收入,暫停公司的崗位指標考核辦法,暫??己松a(chǎn)指標,所以員工暫時領(lǐng)著基本工資。

11、統(tǒng)計員和獸醫(yī)負責統(tǒng)計豬群的發(fā)病情況,死亡情況,每天準確匯總豬群的發(fā)病情況和死亡情況。獸醫(yī)還負責在飲水中添加電解多維,保證豬群的飲水。對于發(fā)病的豬,治療不治療,主動權(quán)在獸醫(yī)手里。獸醫(yī)手里面的藥還是那些常規(guī)藥,沒有因為疫情購回什么新藥特藥。其實獸醫(yī)基本就是點豬數(shù),每天統(tǒng)計這豬群的發(fā)病和死亡導致的豬群變動。

12、經(jīng)過不到兩周的時間,疫情趨于平靜。

13、結(jié)果大致如下:公豬死亡約6%,母豬死亡約12%流產(chǎn)也幾乎為100%,產(chǎn)房也是三四個月來一度無豬可進;保育基本不受影響,損失較少,成活率超過90%;育肥在三分場,也是基本不受影響。

老板家業(yè)有多大,胸懷就有多大。在疫情面前,一些豬場老板胸懷狹小,人員配備不齊,技術(shù)力量薄弱,管理混亂,防疫漏洞多如篩子。敢問這些豬場,你們拿什么跟實力雄厚的大集團豬場抗衡?

真實案例,請不要對號入座。謝謝大家捧場。

作者: 胖豬豬    時間: 2010-10-29 13:33
的確如此!
作者: xueyoumi    時間: 2010-10-30 19:50
看來沒有多少人愿意花時間看完這個多字
作者: 志在高遠    時間: 2010-10-30 20:02
這就是有的豬場發(fā)展好,有的豬場發(fā)展的不行。
作者: niudenyuan    時間: 2010-10-30 20:32
現(xiàn)在的老板許多都是外行,看別人能養(yǎng)就想著自己能養(yǎng),見別人賺錢就認為自己能賺錢,殊不知這個很難
作者: 全新的我    時間: 2010-10-30 21:11
說的很好
我認為 變異藍耳
就是防止應激  

一段時間后
就平息了
其實也不是死的那么可怕

作者: xuguochen0403    時間: 2010-10-31 00:13
哎····深有同感呀,賣藥的是為老板著想的嘍,haha
作者: 晨暮一笑    時間: 2010-10-31 15:25
的確很常見的例子,能理性處理的老板很少.
作者: ljj0254    時間: 2010-10-31 21:01
確實,豬場得了高熱病損失很大,一定要注意的是,大敵當前,穩(wěn)定軍心特別重要,很多老板吃了這個虧!
作者: likenke    時間: 2010-10-31 22:08
損失這么多,誰遇到誰都煩躁
作者: likenke    時間: 2010-10-31 22:08
損失這么多,誰遇到誰都煩躁
作者: mute0616    時間: 2010-11-1 13:54
成事在人,我所在的豬場發(fā)生口蹄疫了,剛開始時育肥舍就有零星的發(fā)生,廠長心疼錢,沒把豬處理掉,只是調(diào)圈飼養(yǎng),現(xiàn)在好了,突然爆發(fā)了,每天忙的要死,也不見成績
作者: xueyoumi    時間: 2010-11-1 19:17
likenke 發(fā)表于 2010-10-31 22:08
損失這么多,誰遇到誰都煩躁

煩躁,煩躁有用嗎?作為老板,難道這點心理素質(zhì)都沒有嗎?這種事情都做不到處變不驚嗎?沒有這點心理素質(zhì)還做什么養(yǎng)豬業(yè)老板?
作者: tianwailaike    時間: 2010-11-6 20:01
xueyoumi 發(fā)表于 2010-11-1 19:17
煩躁,煩躁有用嗎?作為老板,難道這點心理素質(zhì)都沒有嗎?這種事情都做不到處變不驚嗎?沒有這點心理素質(zhì) ...

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處變不驚,臨危不亂
作者: l08    時間: 2010-11-8 11:22
好貼,這就是為有同行沒同命,有人賠的血本無歸,有人發(fā)財!
作者: xiaofeng850819    時間: 2010-11-24 17:08
第一個老板估計沒養(yǎng)過豬。
作者: csj1985    時間: 2010-11-24 23:37
深有同感
作者: cz624    時間: 2010-11-25 22:22
高熱還是有藥可以用的

作者: 湘陳新建    時間: 2010-11-25 22:36
實力雄厚的大養(yǎng)豬集團,他們的經(jīng)驗也是用死豬堆出來的.
作者: 湘陳新建    時間: 2010-11-25 22:37
現(xiàn)在的養(yǎng)豬集團,前景堪憂!
作者: 小生有禮    時間: 2010-11-25 23:22
樓主,很感謝你提供極具參考價值的資料。
正如我的一位資深養(yǎng)豬朋友(本科畢業(yè),從事養(yǎng)豬事業(yè)20年。)所言:我現(xiàn)在不是在考慮怎樣防“高熱病”,而是在思考如果“高熱病”真的來了,我該如何應對,將損失降到最低,因為這種東西很難防得住的,遲早會碰上的。
我覺得他的話很有道理。
作者: 佳和人    時間: 2011-8-24 11:10
一些基本的養(yǎng)豬觀念和思路往往在關(guān)鍵時候起作用了。
作者: 拒絕打折    時間: 2011-8-30 07:38
我在類似A場干過一段時間,不過還好,過了也就淡定了
作者: yzw-阿燕    時間: 2011-8-31 10:20
值得思考。。
作者: pp1801    時間: 2011-8-31 16:17
恩  得了之后  場子中以后就要注意了  母豬的反情 配不上的情況會多了 。。。
作者: nihaozhanghu    時間: 2011-9-1 12:45
講得好,
作者: 362866946    時間: 2011-9-8 09:39
不錯!很好!
作者: wttrue    時間: 2011-9-30 11:42
其實不只是養(yǎng)豬,實際是總小企業(yè)面臨危機時的處理態(tài)度,是在抱怨和找靈丹妙藥,還是建立機制按部就班,是一個企業(yè)是否成熟的標志
作者: raymond1026    時間: 2011-9-30 15:36
不錯,很有幫助!謝謝LZ
作者: huangqinghai8    時間: 2011-9-30 18:17
呵呵,學習了
作者: 山楂    時間: 2011-10-1 09:46
恩,贊同樓主,關(guān)鍵還是看領(lǐng)導怎么領(lǐng)導!
作者: aikaka11    時間: 2012-7-11 11:10
先頂后看~~












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作者: abc123    時間: 2012-8-10 10:42
象第一個老板處理問題的占多數(shù)

作者: xuwang130    時間: 2012-10-19 22:07
  頂?。?!學習了  樓主辛苦了

作者: roman5945    時間: 2012-11-13 22:48
私人老板都是虧他自己的錢,他本人又不懂養(yǎng)豬,很快就亂了方寸。集團公司養(yǎng)豬有股東有技術(shù)人才也有雄厚的資金實力,相對來說更容易度過疫病時期。
作者: 習慣了↘寂寞    時間: 2012-11-14 20:50
想第一個老板的卻是很多豬病了怪別人沒做好




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