畜牧人

標(biāo)題: 培訓(xùn)的力量----轉(zhuǎn) [打印本頁(yè)]

作者: hghysy    時(shí)間: 2011-4-12 08:48
標(biāo)題: 培訓(xùn)的力量----轉(zhuǎn)
      10年前,當(dāng)時(shí)一家名不見(jiàn)經(jīng)傳的科利華公司投入1億元推廣一本書(shū)——《學(xué)習(xí)的革命》,一時(shí)間在華夏大地掀起學(xué)習(xí)的熱潮。不管這種熱潮是否改變了一些人的思維模式和學(xué)習(xí)觀念,但知識(shí)經(jīng)濟(jì)、信息時(shí)代、終生學(xué)習(xí)卻在這10年間越來(lái)越深刻地影響著中國(guó),而中國(guó)也收獲了近10年的高速經(jīng)濟(jì)成長(zhǎng)?;蛟S這其中也有某種內(nèi)在的關(guān)聯(lián)。       2008年,無(wú)論怎么看,都是特別的不平凡,多事多難,大悲大喜。當(dāng)我們開(kāi)始慶祝改革開(kāi)放30年的輝煌成就時(shí),世界經(jīng)濟(jì)突然急轉(zhuǎn)直下,中國(guó)形勢(shì)立刻不容懈??;國(guó)內(nèi)外企業(yè)停工減產(chǎn)、裁員降薪之聲不絕于耳,一時(shí)間風(fēng)聲鶴唳,手足無(wú)措。     
  當(dāng)全世界目光都轉(zhuǎn)向中國(guó)的時(shí)候,中國(guó)政府果斷地拋出4萬(wàn)億救市計(jì)劃,提振信心,保證增長(zhǎng),促進(jìn)就業(yè)。細(xì)察4萬(wàn)億的投資大單,其中大部分資金將被用于基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),只有400億元被安排用在醫(yī)療衛(wèi)生和文化教育事業(yè)。在當(dāng)前,這種投資于基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的硬性力量可能是最重要的,但就長(zhǎng)期而言,投資于人才教育培訓(xùn)的軟性力量或許更為必要。為此,青年學(xué)者劉昕教授撰文呼吁:擴(kuò)大內(nèi)需中更應(yīng)重視人力資本投資!加大人力資本投資,不僅同樣可以擴(kuò)大內(nèi)需,還有助于轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)模式和建設(shè)創(chuàng)新性國(guó)家;加大人力資本投資,最重要的工作就是開(kāi)展各項(xiàng)培訓(xùn),特別是針對(duì)農(nóng)民工、失業(yè)者和大學(xué)畢業(yè)生的各種技術(shù)培訓(xùn),將從根本上有利于擴(kuò)大就業(yè)和人本社會(huì)的建設(shè)。     
  著名企業(yè)管理學(xué)教授沃倫·貝尼斯說(shuō)過(guò);“員工培訓(xùn)是企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)最小,收益最大的戰(zhàn)略性投資?!痹绞窃陉P(guān)鍵時(shí)刻,越是在優(yōu)秀企業(yè)身上,越能看到這種戰(zhàn)略性投資的眼光和價(jià)值。自1993年摩托羅拉公司在中國(guó)成立第一家企業(yè)大學(xué)至今,目前國(guó)內(nèi)已有中移動(dòng)、中石化、海爾、華為、聯(lián)想、吉利、春蘭、海信、金蝶、阿里巴巴等一大批具有戰(zhàn)略眼光的企業(yè)創(chuàng)辦了自己的大學(xué)或商學(xué)院。咨詢專家李雪松在《戰(zhàn)略驅(qū)動(dòng)的企業(yè)大學(xué)建設(shè)》一文中,詳細(xì)分析了企業(yè)大學(xué)建設(shè)對(duì)于培養(yǎng)高層次員工和打造企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的積極作用。企業(yè)要重視對(duì)員工的培訓(xùn),這不僅是企業(yè)自身發(fā)展的需要,也是員工成長(zhǎng)的需要,更是企業(yè)必須承擔(dān)的一種責(zé)任。     
  “培訓(xùn)很貴,但不培訓(xùn)更貴?!边@是經(jīng)營(yíng)之神松下幸之助的一句名言。無(wú)論對(duì)于企業(yè)還是個(gè)人,都是如此。沒(méi)有哪一種力量一定能改變經(jīng)濟(jì)的頹勢(shì),但培訓(xùn)的力量一定是其中最不容忽視的力量。

作者: 大白鯊    時(shí)間: 2011-4-12 09:04

作者: 愛(ài)邦營(yíng)銷    時(shí)間: 2011-4-12 09:39
言之切實(shí)
作者: 小馬哥    時(shí)間: 2011-4-12 09:56
好貼,頂起來(lái)!
作者: hespersk    時(shí)間: 2011-4-12 10:05
對(duì)一個(gè)希望活的更長(zhǎng)久的企業(yè)來(lái)說(shuō),培訓(xùn)是企業(yè)發(fā)展中的重要環(huán)節(jié)。但很多時(shí)候,老板對(duì)培訓(xùn)的需求都是急功近利的,需要培訓(xùn)的效果立竿見(jiàn)影,而這恰恰是培訓(xùn)無(wú)法實(shí)現(xiàn)的目標(biāo)。

作者: qq1298277636    時(shí)間: 2011-4-12 10:31
是啊,我們接受培訓(xùn)的要認(rèn)真學(xué)習(xí)。
作者: xiaojiang404    時(shí)間: 2011-4-12 23:37
不錯(cuò),頂一個(gè)

作者: 含仙鵬    時(shí)間: 2011-4-13 20:43
培訓(xùn)對(duì)職場(chǎng)來(lái)說(shuō)很重要
作者: 許多418    時(shí)間: 2011-10-1 19:03
“培訓(xùn)很貴,但不培訓(xùn)更貴。”謝謝啦。




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