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標(biāo)題: 新希望六和裁員2萬人?!看今年飼企哪些崗位人員流動性最大 [打印本頁]

作者: yisiyi    時間: 2016-1-5 10:14
標(biāo)題: 新希望六和裁員2萬人?!看今年飼企哪些崗位人員流動性最大

  有人說,現(xiàn)在的飼料企業(yè)就是“一加一減”,“加”是“互聯(lián)網(wǎng)+”,“減”則是裁員增效?!白鰷p法”已經(jīng)成為現(xiàn)在農(nóng)牧企業(yè)的主流。

  此前,有媒體報(bào)道,新希望六和聯(lián)席董事長兼首席執(zhí)行官陳春花在上任至今的兩年多時間里,創(chuàng)立了互聯(lián)網(wǎng)金融投資業(yè)務(wù)和養(yǎng)殖服務(wù)云平臺,重塑了更加扁平的管理結(jié)構(gòu)和高效的企業(yè)文化,關(guān)閉了70家分子公司,并且減員2萬人。也有消息稱,雙胞胎實(shí)施去崗位化,優(yōu)化分流上萬人;大北農(nóng)某省區(qū)僅業(yè)務(wù)人員裁減上千人!

  不難看出,做減法將成為提升企業(yè)競爭力的重要選項(xiàng)。謀易咨詢機(jī)構(gòu)首席顧問官王中也認(rèn)為,2016年,飼料企業(yè)人員流動性將創(chuàng)歷史新高,這個“流動性”不僅包括裁員,也包括自主選擇。王中認(rèn)為,以下幾類崗位上的員工將有部分面臨新的選擇:

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  |  飼料配方師  |

  飼料配方師曾經(jīng)是非常搶手的職業(yè)和崗位,而如今,已經(jīng)大不如從前了,甚至面臨大量下崗和轉(zhuǎn)崗的壓力。我們預(yù)計(jì),因?yàn)橐韵滤拇笤颍?016年,飼料配方師將面臨新的事業(yè)選擇。

  原因一:企業(yè)數(shù)量減少導(dǎo)致崗位減少

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  原因二:崗位素質(zhì)要求高,許多人難以勝任

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  原因三:代工解決難題,瓶頸暫時解決

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  原因四:獨(dú)立營養(yǎng)師,一人管多家

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  |  低績效銷售員  |

  目前,部分低績效的銷售員已經(jīng)成為清理的對象,這些人將面臨被淘汰的結(jié)果。當(dāng)然,還有一些人是自己已經(jīng)看到了這個趨勢,將主動選擇,2016年,營銷人員會有三個方向成為新的職業(yè)選擇。

  原因一:人海戰(zhàn)術(shù)成為雞肋

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  原因二:消費(fèi)者需求有較大變化

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  原因三:壓力和機(jī)會帶來創(chuàng)業(yè)需求

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  除此之外,包括品管、生產(chǎn)人員的崗位數(shù)量均有較大數(shù)量減少的趨勢。
  本文由農(nóng)財(cái)寶典根據(jù)謀易智造內(nèi)容整理,作者系謀易咨詢機(jī)構(gòu)首席顧問官王中。


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