樓主: safeeye138
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[訪客發(fā)言] 員工為何不求上進?

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發(fā)表于 2009-9-10 13:25:16 | 只看該作者
可能是對這份工作并不滿意吧
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 樓主| 發(fā)表于 2009-9-10 15:16:36 | 只看該作者
也許就是這樣,原來是這樣?
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發(fā)表于 2009-9-10 15:45:17 | 只看該作者
賞不足勸,罰不足懲
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發(fā)表于 2009-9-10 20:32:30 | 只看該作者
有時候,我覺得,我都有點不求上進,為什么呢?我知道,我很努力的在工作,但我獲得了什么?我的付出和我所得到的成比例嗎?我做得非常不錯,上司賞識,連老總都認可,但有什么用呢?我的薪水和我的職位,成比例嗎?呵呵,員工也是人,都是有思想的,都會想問題啊.
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發(fā)表于 2009-9-10 20:36:14 | 只看該作者
別老是整天在那里叫啊叫的,說什么員工不求上進,老是這樣講的人,為什么不從自身找原因呢?為什么一出了問題就是人家不對呢?就像的我一個手下一樣,自己一出錯,就說,哦,有人要害我啊,有人在使絆啊.那為什么你自己一人在操作間時,也會出錯呢?那是誰要害你了?呵呵,是鬼要來找你玩,你害怕了嗎?呵呵,情緒有點激動,但要表達的意思想來各位已經(jīng)明白了.不好意思啊
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發(fā)表于 2010-1-15 14:16:07 | 只看該作者
缺乏激勵和培訓(xùn)!?。。。。。。。。。。。。?br /> 紀明科 發(fā)表于 2009-9-9 20:24


說的好
你不給他前途,他怎么給你有責(zé)任
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發(fā)表于 2010-1-15 14:23:43 | 只看該作者
制度要明確,要讓他可以想象到積極努力后的樣子
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發(fā)表于 2010-1-23 18:01:10 | 只看該作者
世界上沒有帶不好的兵,只有帶不好兵的領(lǐng)導(dǎo)。
19
發(fā)表于 2010-1-23 18:28:14 | 只看該作者
缺乏一定的激勵機制。
20
發(fā)表于 2010-1-27 17:53:41 | 只看該作者
wen HR啊
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