第三部分 5.人事經(jīng)理(44)
于茜眼神和馮潛一碰,只覺(jué)得他素來(lái)柔和的眼神驟然變得嚴(yán)厲無(wú)比,似乎要穿透自己,嚇得身體一晃,強(qiáng)笑著說(shuō):"當(dāng)然不是,我只是在想想怎么和盧先生溝通比較好。盧先生,剛剛你說(shuō)有過(guò)在企業(yè)實(shí)習(xí),做過(guò)培訓(xùn)工作,麻煩詳細(xì)說(shuō)說(shuō)。"
盧少楠再笨,也感覺(jué)出這三個(gè)人之中是暗流涌動(dòng),自己似乎只是他們棋盤(pán)上博弈的棋子。不過(guò)不管怎樣,只要馮潛能讓自己進(jìn)入凱旋工作,那要當(dāng)炮灰都沒(méi)問(wèn)題。遂打起十二分精神,有板有眼的開(kāi)始回答于茜的提問(wèn)。
當(dāng)于茜開(kāi)始提問(wèn)時(shí),宋樹(shù)偉氣得真想破口大罵,這小子明明就不符合招聘規(guī)定,就是不面試,姓馮的又能怎樣?可枉費(fèi)自己一片苦心拉攏的于茜,毫無(wú)立場(chǎng),三言?xún)烧Z(yǔ)就被嚇倒,馬上屈服,怪不得都說(shuō)女人靠不住。典型的墻頭草,兩面派。
和宋樹(shù)偉的火冒三丈相反,馮潛暗自松口氣,他最擔(dān)心的就是于茜完全和宋樹(shù)偉一個(gè)鼻孔出氣,拿招聘條件做盾牌,堵死了就是不面試,這樣自己這個(gè)部門(mén)經(jīng)理的權(quán)威,勢(shì)必受到最嚴(yán)重的挑釁,局面將很難控制,雙方再?zèng)]緩和的余地,不但讓盧少楠看笑話(huà),只怕他加入凱旋的決心也會(huì)嚴(yán)重動(dòng)搖。一個(gè)部門(mén)內(nèi)的斗爭(zhēng)竟如此白熱化,哪個(gè)應(yīng)聘者還敢不知死活的來(lái)參戰(zhàn)?現(xiàn)在看來(lái),于茜雖然靠向宋樹(shù)偉,但還不敢完全不把自己放在眼里。
于茜參加的面試少說(shuō)也有一兩百場(chǎng),可這樣如芒在背的面試,真是破天荒頭一遭。尤其是坐在兩人中間,一股濃濃的火藥味左右彌漫,一觸即發(fā)。在這樣的狀態(tài)下,還怎么可能靜下心來(lái)認(rèn)真面試?只恨不得趕緊逃開(kāi)這令人窒息的戰(zhàn)場(chǎng),勉強(qiáng)打著精神問(wèn)出四個(gè)問(wèn)題,等盧少楠回答完后,忙說(shuō):"我沒(méi)什么要問(wèn),宋主任和馮經(jīng)理有沒(méi)什么要說(shuō)的?"
宋樹(shù)偉根本就不答話(huà),馮潛眼珠一轉(zhuǎn),說(shuō):"暫時(shí)我也沒(méi)什么要問(wèn),前任的曹經(jīng)理制作過(guò)一套關(guān)于人力資源知識(shí)的考題么?小于,麻煩你找出來(lái)給盧先生測(cè)試一下,就到小會(huì)客室填寫(xiě)吧。"
聽(tīng)到要結(jié)束面試,于茜如蒙大赦,忙不迭的答應(yīng)下來(lái),帶著盧少楠離開(kāi)會(huì)議室,只剩下馮潛和宋樹(shù)偉兩人,緊張的空氣并沒(méi)有因盧少楠的離開(kāi)而緩和下來(lái),反而如一張即將發(fā)射的弓,繃得更緊。
馮潛一手把玩著手機(jī),神情輕松,宋樹(shù)偉的雙手交叉在胸前,臉色鐵青。兩人都一言不發(fā),完全就把對(duì)方當(dāng)成透明,只是心里都在裝載著彈藥,等著即將到來(lái)的正式交鋒。
于茜剛回到會(huì)客室,一股劍拔弩張的氣息撲面而來(lái),壓迫得她的心劇烈跳動(dòng)不已,小心翼翼地說(shuō):"馮經(jīng)理,宋主管,盧少楠已經(jīng)在填寫(xiě)試題,我們是不是進(jìn)行下一場(chǎng)面試?面試者已經(jīng)到了。"
馮潛看看時(shí)間,站起身來(lái),說(shuō):"呀,這么快就要十點(diǎn),下一場(chǎng)是品牌專(zhuān)員吧?那你們和品牌部的丁經(jīng)理先面試,合適的話(huà)我再和他聊聊。"
于茜點(diǎn)頭答應(yīng),宋樹(shù)偉突然站起來(lái),開(kāi)口說(shuō):"不用了,既然你這么喜歡參加面試,那就由你直接面試,然后決定好了,還要我們看干嘛?這不是脫褲子放屁,多此一舉么!"
馮潛眼光炯炯的望向宋樹(shù)偉,緩緩說(shuō):"作為人力資源經(jīng)理,面試是我的工作之一。而作為公司的招聘主管,面試是你的主要工作。按公司的面試流程,是由招聘主管和用人部門(mén)經(jīng)理先面試,由于盧少楠應(yīng)聘的是培訓(xùn)主管,我才要參加,同時(shí)也提高面試效率,縮短面試時(shí)間。而其他部門(mén)自然由部門(mén)經(jīng)理參加,我負(fù)責(zé)第二輪面試,做了幾年的招聘主管,這個(gè)流程,你應(yīng)該很清楚吧?"
宋樹(shù)偉一時(shí)語(yǔ)塞,以用人部門(mén)經(jīng)理的角色,馮潛參加第一輪面試,那無(wú)可非議,自己本來(lái)就是在灰色地帶鉆空子,緩了一下,才冷笑著說(shuō):"呵呵,現(xiàn)在說(shuō)起公司流程來(lái),倒是頭頭是道?。∧枪镜恼衅敢笊?,明明就寫(xiě)著應(yīng)聘者必須有兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),這盧少楠有嗎?乳臭未干的小屁孩,有什么資格參加面試?"
馮潛笑了,不急不慢的說(shuō):"公司規(guī)定的流程,我們當(dāng)然應(yīng)不折不扣的執(zhí)行。而你剛剛說(shuō)的,是招聘要求。那好,既然說(shuō)到這,我們就好探討一下。小于,你說(shuō)說(shuō)看,作為負(fù)責(zé)招聘的工作人員,主要的職責(zé)是什么?" |
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