正大生產(chǎn)員工績(jī)效考核方案

645181 · 發(fā)表于 2008-4-15 19:55:04

努力工作！開心生活！

645181 · 發(fā)表于 2008-4-15 19:55:34

努力工作！開心生活！如有公司其他部門的績(jī)效考核方案，可否一并貼出，再次感謝!

joyceliliy · 發(fā)表于 2008-5-3 00:40:34

kuai dian kan kan

shun_1001 · 發(fā)表于 2008-5-4 17:31:33

這個(gè)資料很有價(jià)值，值得參考！

HHH · 發(fā)表于 2008-5-4 17:44:03

實(shí)用!:tiaotiao:

xgren · 發(fā)表于 2008-6-4 17:49:14

:tiaotiao: :hihi: :hihi:

timeee · 發(fā)表于 2008-6-4 20:44:03

非常實(shí)用的方案，太感謝樓主了

蝦皮也海鮮 · 發(fā)表于 2008-6-6 10:00:37

很久沒來了,錢不夠,窮啊!

蝦皮也海鮮 · 發(fā)表于 2008-6-6 10:02:28

很久沒來賺錢了,買不起了.

薛侃 · 發(fā)表于 2008-6-10 10:55:08

很苛刻的一種考核方式，在中國(guó)這個(gè)人文文化比較豐富的大地上，還是少用的好。對(duì)于公司的員工，以鼓勵(lì)+獎(jiǎng)勵(lì)為主、懲罰和處罰為輔。只要公司形成了自己的文化，找認(rèn)同企業(yè)文化的員工，就不需要這樣扣、那樣罰的了。

學(xué)習(xí)