配方人員的角色定位

bonderic · 發(fā)表于 2008-1-7 16:02:15

配方人員可以從計(jì)算過程中找出原料的機(jī)會(huì)價(jià)格（Opportunity price）及隱蔽價(jià)格（Shadow price），由市場(chǎng)價(jià)格何價(jià)值的差異中可看出什么原料值多少、什么價(jià)格可買、什么價(jià)格可賣、什么價(jià)格可多用、什么價(jià)格要少用，也可以運(yùn)用同類原料的價(jià)值比來預(yù)測(cè)未來行情變化，從這些資料中與采購人員密切搭配可胃公司賺取更多利潤(rùn)
能做到這點(diǎn)很不錯(cuò)　

凡人 · 發(fā)表于 2008-1-9 00:12:52

分析得很好,如果你能達(dá)到這樣一部的話,能否可以再如何能做到指出一條明路!

南京郁氏 · 發(fā)表于 2008-1-15 16:46:47

怎么才能做一個(gè)合格的配方師呢．不容易啊

sjanem · 發(fā)表于 2008-2-22 10:02:06

強(qiáng)調(diào)配方人員的重要性，需要全面配合

chexr · 發(fā)表于 2008-2-22 10:32:01

許多小型飼料廠的配方一成不變，舍不得在配方技術(shù)方面的投資！

SHYK · 發(fā)表于 2008-2-22 10:37:05

分析的很到位，學(xué)習(xí)了，就看董事長(zhǎng)的思路了，可惜有些情況下并不是如此，好的資源未必能得到好的運(yùn)用，銷售部定價(jià)格也并不是經(jīng)常參考配方師的意見，有的廠家連內(nèi)勤和財(cái)務(wù)甚至班車司機(jī)都牛氣的不得了，看企業(yè)文化和老總的管理理念了。:wulai: :wulai: :wulai:

配方人員的角色定位

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