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飼料企業(yè),如何降低內(nèi)耗?

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樓主
發(fā)表于 2009-9-2 17:08:25 | 只看該作者 回帖獎勵 |倒序瀏覽 |閱讀模式
部門溝通不暢,或缺乏整合的工作狀態(tài),已經(jīng)嚴重削弱了公司的競爭力。如何解決?
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沙發(fā)
發(fā)表于 2009-9-2 18:01:41 | 只看該作者
我是最頭疼碰到這樣的企業(yè)了,但這樣的問題大多是由于企業(yè)的老板引起的,如果你不是老板本人,或是老板信任的大員,這樣的問題很難解決。

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板凳
發(fā)表于 2009-9-2 20:38:17 | 只看該作者
如果老板有決心解決這個問題,那這個問題就很容易解決,呵呵,否則就很難了.
地毯
發(fā)表于 2009-12-10 09:42:53 | 只看該作者
天下烏鴉都一樣黑!
5
發(fā)表于 2009-12-10 15:06:47 | 只看該作者
老板的管理思路起決定的作用
6
發(fā)表于 2009-12-11 19:42:46 | 只看該作者
執(zhí)行力是關(guān)鍵。
7
發(fā)表于 2009-12-13 18:16:34 | 只看該作者
我認為是管理出現(xiàn)拉問題,企業(yè)文化教育沒做好
8
發(fā)表于 2009-12-13 18:16:37 | 只看該作者
我認為是管理出現(xiàn)拉問題,企業(yè)文化教育沒做好
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