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飼料廠新進工人該如何培訓

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樓主
發(fā)表于 2009-10-29 11:23:57 | 只看該作者 回帖獎勵 |倒序瀏覽 |閱讀模式
飼料廠人員流動大,新進工人應該如何培訓
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沙發(fā)
發(fā)表于 2009-10-29 11:26:21 | 只看該作者
關鍵是實際操作和思想融入集體!

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板凳
發(fā)表于 2009-10-29 20:06:14 | 只看該作者
是什么工人啊 車間的? 還是一個責任心 我們的流通很少 當然工資也不低
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地毯
發(fā)表于 2009-10-29 20:20:47 | 只看該作者
呵呵,聰明的看看就會了,不醒目的手把手教幾個月都是老樣子,呵呵
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5
發(fā)表于 2009-10-29 23:49:04 | 只看該作者
1企業(yè)文化培訓。
2安全生產培訓 。
2崗位責任制培訓。
3崗位操作培訓。
4崗位考核定工資標準。
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6
發(fā)表于 2009-10-30 16:01:56 | 只看該作者
1企業(yè)文化培訓。
2安全生產培訓 。
2崗位責任制培訓。
3崗位操作培訓。
4崗位考核定工資標準
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7
發(fā)表于 2009-11-11 11:21:52 | 只看該作者
很小有固定的培訓,除了傳幫帶,視生產情況統(tǒng)一培訓文化、崗位等
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8
發(fā)表于 2009-11-12 18:50:44 | 只看該作者
我覺得很有必要培訓,強調該注意的地方以及安全意識。

826315389 于 2009-11-12 18:53 補充以下內容

最好有計劃有目的,什么時候達到什么程度要有效果。
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9
發(fā)表于 2009-11-22 22:36:38 | 只看該作者
多給點工資,個人就用心學了
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10
發(fā)表于 2009-11-22 22:47:31 | 只看該作者
制度是要學的,工資是要給的
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