聞雞起舞推薦好書《人事經理》作者陳峰

崔若偉

第一部分 10.人事經理（10）

    五

    馮潛親自給宋樹偉倒了杯水，而宋樹偉依然是那副吊兒郎當，不知所謂的模樣，當仁不讓的接過杯子，連一句禮貌的謝謝都懶得說，好像這是理所當然的一般。

    對宋樹偉無禮舉動，馮潛并不動怒，平和的說："宋主任是老員工，熟悉企業(yè)情況，以后在工作上，還需要你多提寶貴意見，我們一起來把部門工作做好。"

    對經理的客套，宋樹偉并不領情，冷冰冰的說："馮經理是公司高薪請來的專業(yè)人才，又是我們的領導，你讓我們干啥，我們就傻傻干，有什么意見好提的。"

    "我倒不是這么看，雖說從職位上看，我領導這個團隊，但是，我只是這團隊的一份子，單憑任何一個人的力量，根本無法完成部門業(yè)績，只有團隊協(xié)作，共同努力才能做好。而在團隊里，人人平等，不看工齡長短，不論職位高低，不管能力好壞，任何意見的都可以提，無論對錯，只要是為團隊好，就是有價值，而有價值的員工，就會得到應得的收獲。"馮潛刻意在"團隊"這個詞上加重音，隱晦的提醒宋樹偉，自己重視的是集體，是團隊的力量，無論是誰，都只是團隊成員，都會得到尊重，但沒有任何特權，更不會得到任何特殊的照顧。

    宋樹偉翻了個白眼，抬頭看著天花板："是么，不過我只知道做好本職的事情，也一直努力在做，至于說團隊這種高深的理念，是領導們去操心的事情，犯不著我來瞎摻和。"

    聽著對方毫無忌諱的一句句把自己的示好頂回來，馮潛心中的火氣開始騰騰冒起，他很清楚，如果這種普通的溝通交流自己都拍起桌子，那只會顯得毫無職業(yè)素質和道德修養(yǎng)，傳出去只會扣分，而不會加分，更令對方稱心如意的看笑話。但如果不及時把對方的囂張氣焰打下去，他更不會把自己當回事，以后這領導也不用當了。

    馮潛端起杯子喝口茶，清香的碧螺春順著喉嚨流下，胸中的怒氣頓時減輕幾分，臉上不但毫無怒色，反而笑瞇瞇的說："是么？看來宋主任是習慣獨當一面。不過，你說的也有幾分道理，獨擋一面與總攬全局總是不同，前者只是為自己負責，而后者是要背上整個團體的成敗，這就是領導與被領導者的區(qū)別，責任相差太大。現(xiàn)在談這個話題我們有分歧是正常的，如果以后宋主任有機會晉升，負責起一個部門的工作時，應該就會有我這種感覺。所以，我還是希望團隊成員能有集體意識，這很重要，因為這是任何領導者都必備的基本素質。"

    這番話綿里藏針，明顯是在諷刺宋樹偉的能力不夠，缺乏團隊精神，所以提升不上去，這正戳中他的痛處，臉色立即變得鐵青，突地站了起來："馮經理，厲害啊，這么快就給我上起課來，不過我想這些理論上的東西，用來忽悠人還是可以的，但真要辦起實事來，嘿嘿，我可沒聽說靠嘴皮子能打死老虎了，吹牛倒是還行。"

    看到宋樹偉急了，馮潛倒是不急不鬧，哈哈大笑著說："我們只是在溝通探討，哪談得上什么上課，坐吧，不談這些，就聊聊工作上的事情。"

    宋樹偉陰沉著臉，怔了好一會，才不情不愿的坐下來，聽馮潛慢悠悠的說："你這邊是負責招聘工作的？目前空缺的職位多么？這些職位是怎么分布的？多少職位已經有目標人選？我們是以什么渠道招聘為主，效果怎么樣？"

    "現(xiàn)在招的職業(yè)也不多，七八個吧，具體的數(shù)字于茜知道，你找她拿。"

    馮潛的眉頭一揚，剛想追問作為負責招聘的主管，怎么會連這些數(shù)字都不知道，但細想又覺得沒必要第一次談話就把氣氛完全搞僵，于是淡淡說："可以，對于接下來的工作開展，宋主任有什么思路？"

    "呵，馮經理剛剛不是說，你是領導者，要思考團隊的問題么？那招聘該做什么，該怎么開展，也在團隊工作的范疇之內，我就等你指示唄。"宋樹偉陰陽怪氣的答。

    這樣針鋒相對的談話，繼續(xù)下去沒有任何意義，馮潛站起身來，看看手表，說："行，那就先這樣吧，我還有點事要處理，以后找個機會再聊。"

    宋樹偉點點頭，就算打了招呼，推開門揚長而去?？粗谋秤?，馮潛眼中光芒閃動，回到座位上點了根煙，張聞新的那句話不斷在腦海中回旋：先把部門團隊搭好，這是一切工作的基礎。

    現(xiàn)在看來，一顆定時炸彈，已經埋在團隊之中。

    只是，這個宋樹偉為什么如此有恃無恐，敢公然和部門領導叫板呢？

    支撐他資本是什么？以他的囂張跋扈，任何領導都難以容忍，跟張聞新交惡不會是一天兩天的事，可張聞新這幾年來為何遲遲不動他？馮潛相信，這絕不是心軟，就算張聞新缺乏魄力，可曹凱生是以鐵腕著稱，他怎么可能容忍屬下如此放肆？肯定是有一股強大的力量，在保護，并支持著宋樹偉肆無忌憚。

崔若偉

第一部分 11.人事經理（11）

    不管是張聞新，還是馮潛，都認為宋樹偉是人力資源部的叛逆分子，但是，要將之清除掉，卻必須知道，是誰在阻止拆除炸彈呢？

    馮潛將煙灰彈開，這兩天，和部門所有員工談話結束后，要就團隊建設的問題和張聞新好好談一談，他必須探一探這潭渾水的深淺。

    手機短信鈴聲響起，打開一看，發(fā)信人王杰，內容就一句話：晚上6點，君海二號廂。

    快下班時，于茜來到前臺寄快遞，神秘兮兮的和邱曼蓉說："剛剛我們新來的經理找我談話了。"

    "這么快，談得怎么樣？"

    "嗨，能有啥，了解工作情況，詢問工作意見唄。老一套，哪個經理不是一來，就一副深入基層，了解民生的模樣？"于茜不以為然，"談得不錯，這個馮經理很隨和，一點架子都沒有，和那死僵尸完全兩副德性。對我的工作也是非?？隙?，沒啥反對意見，看來以后這日子該好過點了。"說到這，她噗哧一笑，用很低的聲音說，"剛剛宋老大談完話，臉色要多難看有多難看，回到座位上還在罵，笑面虎。搞得我談話時一直想笑，忍得好辛苦，哈哈。"

    "笑面虎？"邱曼蓉忍不住笑起來，"是么？看來宋主任對他意見很大嗎。"

    "哎，你這不是廢話么？不管是誰當人力資源經理，他的意見都是最大的，除非是他自己升上去。以前他怎么和曹僵尸對著干的，難道你忘了？我看這個馮經理以后也有得煩。對了，"于茜湊到邱曼蓉耳邊，"自從關玲走后，她的企業(yè)文化不是一直由我在兼么？我剛剛和馮經理說了，我手頭上的工作本來就不少，根本忙不過來，需要人幫手，而且，我推薦了你。"

    邱曼蓉漂亮的眼睛睜得更大，一臉驚喜的說："真的？那他怎么說？"

    "嗨，他剛來這兩天，對我們都不熟悉，肯定不會立即表示同意啦。不過，他說會認真考慮我的建議，如果不是在忽悠我，應該會來了解你的情況，我覺得希望很大，不管咋說，你在公司都做了兩年，總比外招的人了解公司情況，而且淑敏姐要走，培訓這塊，總不能主管和文員都新招，不熟悉情況，那工作還怎么開展？我覺得你希望很大。怎么，你該不會不想過來吧？"

    "怎么可能呢，做了這么久的前臺，我是煩得不得了，不可能再捱下去?，F(xiàn)在去重新找工作，又不是件簡單的事，如果公司真能給我調動，那可真是不知道怎么感謝你才好。"邱曼蓉眼中散發(fā)著興奮的光芒，拉著于茜的手，雀躍不已。

    于茜心中很滿意邱曼蓉的反應，覺得這個人情算是做到位，笑著說："瞧你說的，有什么好謝，咱倆是啥？姐妹啊，我不幫誰也得拉你一把！你要真能過來人力部，以后工作上我們可還要好好配合。"

    "人事工作，我都沒做過，到時你可就是師傅，要多教我兩招，你說向東，我就向東，你說往南，我可不敢往北。"

    看著邱曼蓉一臉的天真，于茜心想這單純的小妮子要真能進來，自己可就多了個可信賴的盟友，再想想宋樹偉透給自己的消息，還有即將空出來的那個位置，她的心忍不住劇烈跳動起來，在人員流動率低，論資排輩之風嚴重的凱旋集團，晉升絕不是容易的事情，機會總是給有準備的人，而要做好領導，手下一定要有絕對服從的手下，也就是自己的嫡系。

    邱曼蓉無疑最符合要求，真能把她調進去，小妮子還不對自己感激涕零，死心塌地？想到這，于茜微笑著，說："你可別太高興，現(xiàn)在八字還沒一撇呢。畢竟決定權可不在我這，成不成還要看馮經理和張總監(jiān)的意思。不過，路我總算鋪好，你要主動和他們溝通，充分表達出你進入人力資源部的誠意和能力，要知道，天上不會掉餡餅的哦！"

    "明白，總之我還是先謝謝你了！"邱曼蓉真誠的說。

    "呵，加油吧，我看好你。"于茜心里默默加了一句：當然，我更看好我自己。

崔若偉

第一部分 12.人事經理（12）

    六

    馮潛趕到君海餐館時，桌上已擺好菜，還有一瓶五糧液，王杰挺著大肚子，大馬金刀的坐在桌前，百無聊賴的看著電視，一臉不耐煩的說："你小子，越來越沒時間觀念，都說了六點，你看看，現(xiàn)在都他媽快六點半，要是別人這么請老子，老子早他媽拍桌子走人，還吃個鳥蛋啊，一肚子窩囊氣。"

    馮潛臉一拉，沒好氣的說："你他媽以為我和你一樣命好，三點上班，四點下班？他奶奶的，五點半打卡，從青云工業(yè)城趕到這，將近四十公里，一上路，滿大街都是車在擠，現(xiàn)在能到，你他媽還磨嘰什么。"

    王杰嘿嘿一笑，悠然自得的說："你這話說得不錯，你小子當然沒我命好，看開點，羨慕不來的。"

    馮潛哼了一聲，要說命好，還真沒多少人能和王大少比。他的老爸，那是名震一方的煤老板，財大氣粗，揮金如土。和王太太不懈努力，每年一生，先后誕下四仙女，愣是擠不出一個童子來。好不容易在第五胎生了大胖小子，那真是差點痛哭流涕，跪謝各路神仙保佑，經過六年抗戰(zhàn)，終于得此獨苗，而且開了個頭，后面就象開了竅似的，又一個男孩呱呱落地。作為王家的大公子，王公子自然是呼風喚雨，要魚翅就不會給粉條，要燕窩就不會給蛤油，走路就象螃蟹，撅著屁股橫著走。本來以王杰同學幾門學科加起來勉強到達三百來分的成績，要進馮潛就讀的市一中，根本是天方夜譚，不過在王老爹想學校之所想，急學校之所急，大筆一揮，斥資六十多萬為學校翻新破舊的宿舍樓，并興建圖書室，不可能的事情就成了可能，寶貝兒子愣是以空前的中考分數(shù)，風風光光擠進市第一中學這著名優(yōu)秀學府。入學之后，王公子不但沒被良好的學習氛圍所同化，反而繼續(xù)發(fā)揚我行我素的優(yōu)良作風，見了校長都橫著走，班主任更不放在眼里，高興時叫聲老師，不高興時連眼角都懶得掃一眼，偶爾還和看不順眼的老師拍起桌子干仗，搞得學校提起王杰的大名，每個老師都是一張苦瓜臉，就象上輩子欠了王少爺幾千萬的賭債一般。王少爺在家無人想管，在學校無人敢管，自然是威風八面，高一時開起摩托車上學，偶爾還拿老爸的奔馳試車，泡起妞來那是無往不利。不過俗話說得好，樹大招風，高二時風流多金的王少爺就被街頭混混盯上，最終發(fā)展到搶車勒索的地步，王大少何時吃過這種悶虧，膽氣壯壯的就和他們干了起來，可惜雙拳難敵四手，孤膽英雄打不過幾只狗熊，眼看就要挨一頓暴揍，剛好經過的馮潛同學充分發(fā)揮救苦救難的大無畏精神，大喝一聲，從地上掄起一大塊磚頭，就沖了過去，解救王大少于棍棒臨身，拳頭到肉之時，兩人英勇奮戰(zhàn)，終于將敵人打退，隨后在醫(yī)院躺三天，腦袋縫上幾針，身體包扎了十幾處傷口之后，王杰和馮潛就成一見如故，成了同生共死的親密戰(zhàn)友，從此焦不離孟，秤不離砣。

    王大少雖然為人囂張，學習低能，但為人豪爽，特講義氣，頗有古代俠客之風，再加上袋子里鈔票大把，餐館，歌舞廳，酒吧，網吧，游戲廳都留下他們哥兩瀟灑的身影，真讓家境普通，只知道埋頭于課本作業(yè)，往返于學校家庭的馮潛同學大開眼界，外面的世界原來如此精彩。結果，一段時期以內，穩(wěn)坐年級總成績前五把交椅的馮同學成績就和十米跳水一般，直插池底，大有和王大少成難兄難弟之勢。

    還好馮同學醒悟得快，高二年終考試時刺目的成績驚醒這位沉迷在花花世界里的年輕人，父母憂傷的眼神，痛苦的神情更如一道驚雷在耳邊炸響，原本近在咫尺的北大清華夢想漸漸遙不可及。痛定思痛下，他開始重返單純的學習狀態(tài)，任由王大少如何誘之以情，動之以理，都毫不動心，堅決和花天酒地的生活說再見，大有古人懸梁刺股之勢。一年后，高考成績下來，馮同學不負重望，成為北大驕子，光宗耀祖，而王大少的分數(shù)雖然連他的一半都不到，但依然靠著老爹的關系和人民幣的無限支持，渾了個大專就讀。

    從此兩人天隔一方，畢業(yè)后，刻苦經營數(shù)十載的王老爹深知經商無限難，仕途才輝煌，一朝權在手，再有錢的人都得看你的眼色走。而且王大少為人大大咧咧，太講義氣，不是做生意的料，反正還個弟弟接班。于是上下打點，不遺余力，把王大少弄入警隊，踏上錦繡前程，堂堂國家公務員自然要比為五斗米折腰的北大驕子要風光得多。每次馮潛回青云，總要被這位兄弟帶著去見識花樣百出的美好腐敗人生。幾年前要籌備結婚，他不過是外企小白領，經濟不算寬裕，王大少一出手就包下他房子的所有裝修費用，讓兄弟緩過一口氣來。這次馮潛北歸，找工作時王大少沒少出力，只是他介紹的公司實在不入馮潛法眼，這十多年的交情，兩人已經比親兄弟還親。

    把鍋蓋掀開，一股香味隨之四散開來，王大少用力嗅了嗅，再舀了一勺子湯喝下去，滿足地說："剛剛出生的穿山甲，用獨家藥膳清燉，你聞聞這味道，太他媽香了。下午秦老二那王八蛋打電話給我說有這好東西，我讓他立即把貨留下來等咱哥兩來吃。聽說這東東特壯陽，嘿嘿。"

    幾杯酒下肚，王大少的臉色開始發(fā)紅，問："這兩天去凱旋上班，感覺咋樣？"

崔若偉

第一部分 13.人事經理（13）

    "還行吧，這么短的時間，說不上什么。"馮潛的腦海中閃現(xiàn)出宋樹偉那盛氣凌人的模樣，頓了頓，說："不過有些問題，出現(xiàn)得比我想象中快。"

    "這么快就出問題了？啥事？"

    "也沒啥，象我這樣的空降兵，新官上任，總有些人看著不爽的。不過問題出現(xiàn)也好，早出現(xiàn)早解決，省得以后變成地雷，一不小心撞上去，躲都沒法躲。"

    "靠，看來不管是我們機關還是你們企業(yè)，都他媽一個鳥德性，看人升職就眼紅，看人錢多就肉痛。心眼比針眼還小，天下烏鴉一般黑，小人當?shù)溃?quot;王大少一口把杯里的酒干了，憤憤不平的說。

    馮潛奇怪的看他一眼："有人的地方就有斗爭，有啥好奇怪的？咦，我都沒急，你急啥？難道被人背后捅刀子？"

    "患紅眼病，想背后捅我刀子的人多了，不過在動手前，都得先先掂量掂量自己的份量。"王大少冷笑著："這次局里有人事變動，部分科級以上干部要外調，我們所的老劉也在名單里面?？粘龅恼萍墠徫灰偁幧蠉?，我當然不會放過這個機會。"

    "那把握有多大？"

    "如果只是花錢，那沒問題，砸死人都成。偏偏錢不是萬能的，還要有關系。"王大少趾高氣揚的神情突然黯淡下來，"最近我和那婆娘關系處得不好，老爺子現(xiàn)在愛理不理的，他不出面，要搞定上邊的關系不容易。能混到我這種級別的，哪個沒有靠山？不少人都活動到省里去了，這才麻煩。"

    馮潛到了滿滿一杯酒，和王大少一干而盡，一切盡在不言中。要知道王大少娶的老婆，五官長得并不算丑，身材也頗為火辣，該大該小的部位毫不含糊，就是雖然年紀不輕，臉上的青春痘卻還是滿天星斗，密密麻麻。當時馮潛一直奇怪，為啥王大少明明都快結婚，卻打死也不肯帶女朋友出來讓兄弟見上一見，為此還沒少拿他開刷，可王大少是任你舌燦蘭花，我自巍然不動，再怎么用激將法，自有厚如城墻的臉皮抵擋。直到舉行婚禮，第一眼看到濃妝艷抹，臉上的粉足有三尺厚的新娘子時，馮潛的眼鏡差點在地上摔得粉碎，汗水唰的一下冒上額頭。別看王大少長得不帥，學習成績極差，但在泡妞把妹這方面，卻是一等一的高手。這個濃眉大眼，豪氣十足，更有千萬家財撐腰的漢子，從初中開始身邊的女友就換個不停，環(huán)肥燕瘦，閱女無數(shù)。本以為能讓他看破紅塵，修身養(yǎng)性，攜手踏入婚姻殿堂的女子，一定是傾國傾城，沉魚落雁，堪比李嘉欣，羞死林志玲的女子，誰知道最后卻整個鐘無艷出來，這其中的反差，實在匪夷所思。

    婚禮上的王大少沉著一張臉，渾身不自在，毫無平時大大咧咧，氣蓋山河的豪爽，不少賓客在背后議論紛紛，指指點點的場面，看得馮潛都替他難受。做了那么久的兄弟，知根知底，自然猜得出其中必有隱情，除非王大少的眼睛瞎了，或者腦袋驟然短路，基因突然轉變，否則審美觀怎么會扭轉得這么厲害，基本脫離人類范疇？只是既然他不說，馮潛也不會去問，明知道兄弟有難言的苦衷，又何必去揭開呢？不過，就在兩天后，王大少就約馮潛出來喝酒，滿臉痛苦，滿腹冤屈，欲哭無淚。王夫人雖然長得丑，但追她的人卻還不少，其中更不乏企業(yè)名流，公子哥兒。不為啥，就沖著人家是堂堂市委常委，常務副市長的獨生千金！沖著這身份，臉上的麻子比金子還可愛得多，閃耀奪目，西施都要靠邊站。而為了把她追到手，王大少這個情場老手也是費了不少勁，因為這是他老爸的死命令，追不到手這千萬家業(yè)就別想分一毛錢！老婆就算長得漂亮又有啥？晚上把燈一關不都一個樣？一旦成為市長大人的乘龍快婿，那可真是渾身鍍上厚厚的一層金，連帶著全家一起升天，往后無論從商從政，都是錦繡前程。就為了老爹政商聯(lián)姻的完美計劃，為了王家事業(yè)的蒸蒸日上，王大少就算看到鐘無艷時心里苦水直流，表面上也得笑臉相迎，曲意奉承。那一天，兩人整整喝了兩瓶一斤四的軒尼詩，最后都趴在地上起不來，模糊中，馮潛只記得王大少嘴里不斷喃喃的念叨著："我不回去，我不回去，我要和你一起去北京，北京。"

    去北京，那是不可能的，王大少付出多少代價換來的美好前程，才剛剛開始。而成為市長大人的乘龍快婿，有老爹的錢，有老丈人的權，王大少隨之成為天之驕子，仕途一路坦蕩，30出頭已經成為青云市轄區(qū)最大的龍平公安分局副局長，脾氣越來越大，奉承的人越來越多，腰圍更是不斷上漲，可謂是呼風喚雨，頤指氣使，前呼后擁，風光無限。只有馮潛知道他人前風光的背后，是藏著多少血淚和辛酸，兩人見面雖然心照不宣，只說風花雪月，不論家長里短。從王大少經常性的酒后失言中，馮潛還是知道這段婚姻只會是苦澀的黃連，而不可能是甜美的蜂蜜。

    難得聽王大少主動提起家事，馮潛頓了一下，小心翼翼地說："怎么，家里有矛盾？嗨，兩口子吵吵鬧鬧正常得很。俗話說得好，打仗親兄弟，上陣父子兵，都是一家人，真有事還能袖手旁觀？"

崔若偉

第一部分 15.人事經理（15）

    一看到媽咪進來，王大少搖著大腦袋，滿嘴酒氣地說："讓瑤瑤過來，再幫我兄弟安排一個，不說別的，就是要漂亮，能玩。"

    媽咪笑瞇瞇地說："沒問題，我來推薦，大哥隨便選。"在遙控器上按了幾個鍵，54寸液晶電視上頓時顯現(xiàn)出女孩子的照片，選了幾張打開放大，小姐的樣貌異常清晰的展現(xiàn)出來，旁邊還附有姓名，年齡，籍貫，三圍，酒量，特長等詳細信息一覽無遺，媽咪還鼓動著三寸不爛之舌解說："這位銀銀，湖南人，今年才18歲，特清純，就是個鄰家小妹妹。這位芬芬，蘇州人，嬌小玲瓏，但該大的地方絕對不小，而且特嗲，最能討老板們歡心。這位是……"

    第一次來玩時，這套系統(tǒng)就讓馮潛大開眼界，比起以往拉一大堆小妹往房間一站，客人在眾目睽睽之下，如在菜市場買菜一樣挑肥揀瘦這樣毫無技術含量的行為，現(xiàn)在遙控器輕輕一點，小姐的詳細資料一目了然，客人可以隔空輕松的搜尋到最適合自己口味的那一盤菜，又不會暴露隱私，當真是一大進步。怪不得都說要與時俱進，連找小姐都應用上高科技?；腥婚g，馮潛總是感到象招聘時在挑選資料一般，根據(jù)崗位要求挑選最符合條件的人才，只是工作性質不同而已。

    包廂門被推開，一位個子不高，長發(fā)飄飄的女孩走進來。王大少的眼睛立馬亮起來，眉開眼笑地說："瑤瑤來了，坐，坐。"指著馮潛，說："這是我常跟你提起的，我兄弟，今晚特地帶他過來玩。"

    馮潛嘴角掛起微笑，向女孩點點頭，頗有興趣打量著她，在碧月俱樂部的一眾天香國色中，女孩不算最漂亮，瓜子臉，鼻梁秀氣小巧，眼神澄澈通透，嘴巴在微笑間，如新月般翹起，整個人帶著淡淡的書卷氣質，毫無普通的三陪小姐那種見慣世俗，游戲人間的風塵味。

    王大少又指著面前的兩瓶酒，說："上次聽你說這酒不錯，今天我又叫了兩瓶，不夠再加。想吃什么小吃隨便叫。"

    瑤瑤淡淡一笑，在王大少旁邊坐下，輕聲細語地說："其實酒好不好并不重要，重要的是和誰一起喝。只有喝酒的氣氛好，再差的酒也是好酒。"

    王大少的表情都酥軟下來，眉開眼笑："說得好，說得真好，酒是次要的，喝酒的人才重要。老馮，你說我怎么就說不出這么有哲理的話來呢？"

    馮潛笑著說："說話和喝酒一樣，也要看人的，看到什么樣的人就說什么樣的話，你對著我這個老男人，要是能說出這么有情調的話來，我渾身的雞皮疙瘩可以鋪滿整個青云市。"

    王大少哈哈大笑，有模有樣的輕輕晃動著酒杯，讓紅酒的香味散發(fā)出來："還是你小子說話有水平，對著你，我的確沒什么靈感。來，我們先喝一杯。"

    三個酒杯一碰，發(fā)出清脆的聲音，瑤瑤注視著馮潛，緩緩說："王大哥總是說我會說話，我看馮大哥的口才才真是好。"

    "那是，你知道他是干啥的？他可是做人事工作，專門搞人，忽悠人半天，最后還要人說聲謝謝，你說口才能不好么？"

    "做人事工作的？那看人不是很厲害？以后我要是有其他發(fā)展，可要多聽聽馮大哥的真知灼見。"瑤瑤輕笑著。

    馮潛沒好氣地說："少聽他胡扯。從小到大，別的不行，損我他是一等一的在行。"

    "那是，誰叫你沒我命好，就是讓我損的料。"王大少的口頭禪蹦了出來，要論辯論，十個王大少都不是馮潛的對手，最后每次他都是抬出這句殺手锏，因為這是真理，是無可辯駁的事實，總能讓馮潛乖乖的鳴金收兵，自嘆不如。

    王大少摟著千嬌百媚的瑤瑤，情緒極為高漲，興高采烈，拿著話筒不斷吼著渾不著調的歌曲，一旁的馮潛慢慢的品嘗著紅酒，腦中卻浮現(xiàn)出王太太臉上的滿天星斗，心中一陣感嘆，大致上，他已經知道火山爆發(fā)的源頭在哪了。

崔若偉

第一部分 16.人事經理（16）

    八

    花了兩天時間，和部門所有員工談完話，對部門的運作流程和人員構成總算有了個清晰的認識，馮潛打開電腦，一邊把談話的內容整理出來，一邊梳理著思路。別看凱旋青云公司的規(guī)模很大，但人力資源工作其實還停留在基礎的人事工作作業(yè)層，招聘，培訓，人員配置，績效考核，薪資福利，員工關系，職業(yè)生涯規(guī)劃，該有的都有，但每個模塊處在初級階段并未真正發(fā)揮出核心的，吸收好，運用好，培養(yǎng)好，挽留下人才——這企業(yè)最重要資本的職能，，往往只是走個過場，弄一個形式，辦理一下手續(xù)就萬事大吉。而戰(zhàn)略人才規(guī)劃則還是空白，企業(yè)人力資源工作的發(fā)展方向完全沒有和企業(yè)的戰(zhàn)略規(guī)劃系統(tǒng)的結合起來，形成在企業(yè)整體運作鏈條中，人事部門和行政部一樣，必不可少，因為有很多雜事需要你去辦，但是，所做的這些事情，在企業(yè)的發(fā)展中卻體現(xiàn)不出高價值，久而久之，人力資源部就失去了話語權，淪為組織體系中的雞肋，食之無味，棄之可惜。

    馮潛越來越能理解曹凱生為什么要一意孤行，強行改革。在優(yōu)秀的外企，HR是組織的核心組成部分，是最重要的支持部門，企業(yè)的任何運營，都離不開人才的支持，而HR恰恰擁有對人才的話語權，是最不可忽視的力量之一。當然，要獲得別人的尊重，就要拿出你的核心競爭力出來，證明你的專業(yè)和價值。而恰恰在這一塊，是凱旋人力資源部最大的軟肋。沒有拿得出手的成績，就一邊涼快去，這是任何有責任心，進取心的經理都不能容忍的狀態(tài)，他們可以接受失敗，但不能接受因碌碌無為而被忽視。

    要做出成績，就需要專業(yè)的人才。而看看自己的團隊，馮潛的腦袋就幾乎漲成兩個大。三個主管，宋樹偉是司機出身，老柯是會計出身，周淑敏是營銷出身，都是半路出家，沒有一個接受過正規(guī)的，系統(tǒng)化的人力資源培訓。而下面的文員，也只有兩個是人力資源管理專業(yè)。當然，不是說沒讀過相關知識就不能從事這項工作，但隨著人力資源各模塊的專業(yè)性越來越強，要求越來越高，怎么能要求這些對人力資源半通不懂的人員做出多大的成就？

    馮潛耳邊忽然響起王大少經常掛在嘴邊的那句話："人事工作，有啥難搞的，是個人，有張嘴巴，會忽悠就能做。"

    每次聽到這句話，馮潛都不以為然，不過，最令他郁悶的是，在經濟高速發(fā)展，企業(yè)不斷壯大的今天，不少老板對人力資源還是這種看法，往往有什么人員在職能部門干不好，或者沒地方安排，最終就塞到人事部去，反正那工作，是個人就能干，也出不了大差錯。

    所以現(xiàn)實是，人力資源的價值喊得震天響，但實際操作起來卻是干打雷不下雨，表面風風光光，內里無足輕重。

    這是所有人力資源從業(yè)人員的悲哀。

    曹凱生想改變這種悲哀，他想導入真正的人力資源管理，最終卻把自己導出去，不知在他交出辭呈的那一刻，會不會生出"出師未捷身先死，長使英雄淚滿襟"的感嘆。

    馮潛的手指在鍵盤上噼里啪啦敲打著，思緒也如鍵盤聲般起伏不定。他很清楚，如果按周淑敏的建議，無為而治，那可以混得很滋潤。如果從職業(yè)道德出發(fā)，為企業(yè)利益負責，延續(xù)曹凱生未竟的事業(yè)，那將是一條充滿荊棘，看不到未來的漫長道路。

    這不是一道簡單的選擇題，而是職業(yè)生涯中的又一次重大考驗。

    桌上刺耳的電話鈴響起，打斷馮潛的胡思亂想："你好。"

    "你好，馮經理嗎？我是羅總的秘書肖琪?，F(xiàn)在有空嗎？羅總讓你過來他辦公室，有事找你。"

    羅均發(fā)冷漠的表情在眼前一閃而過，馮潛定了定心神，說："好的，我馬上過去。"

    常務副總經理，一人之下，萬人之下的羅均發(fā)，居然有事要親自找自己？在最注重職級層次上的國企，如果有什么工作，他不是應該找人事行政總監(jiān)張聞新，再由張聞新布置自己處理么？

    帶著這個疑惑，馮潛走出辦公室，向電梯走去。

崔若偉

第一部分 17.人事經理（17）

    "羅總好。"這是馮潛第二次來到羅均發(fā)的辦公室，上次張聞新帶著他一起過來時，對這位凱旋青云公司的二號人物就留了心，更注意到辦公室正中間，由他親自潑墨揮毫寫下當?shù)乃膫€大字：鷹擊長空。

    字體氣勢雄渾，筆畫剛健有力，用詞豪邁磅礴，對書法頗有研究的馮潛，心中就判斷羅均發(fā)是個性格剛強，鋒頭畢露的強勢領導，和總經理李永道辦公室的那副"海納百川，有容乃大"恰好形成鮮明對比。

    羅均發(fā)的眼光在馮潛臉上稍一停頓，示意他在辦公桌對面坐下，開門見山的說："馮經理，來公司快一個星期，感覺怎么樣？"他的聲音比較低沉，充滿威嚴，不愧是部隊軍官出身，一聽就是慣于發(fā)號施令，說一不二的人。

    "目前還在熟悉階段，通過幾天來和各部門領導的接觸以及部門同事的談話，對以后的工作開展有初步的計劃?？傮w感覺企業(yè)氛圍很好，很優(yōu)秀的企業(yè)。"

    對馮潛的客套話，羅均發(fā)顯然不感興趣，說："公司雖然不錯，但問題也不少。你原來在外企，企業(yè)環(huán)境和文化跟這里有很大的不同，能適應嗎？"

    "沒問題的，其實我畢業(yè)后是進入德正機電工作四年時間，那也是一家大型國企。所以對國企的情況，我還是有比較多的了解。"馮潛沉穩(wěn)的回答著，在沒摸清羅均發(fā)的目的之前，每一句話，每一個字都必須滴水不漏。

    羅均發(fā)眼光深深的盯著馮潛，說："那就好。你的前任曹凱生，就是因為不能適應公司的文化，亂搞一通，結果干不到一年就走人。人事是很重要的部門，我不想出現(xiàn)第二個曹凱生再折騰一番，對公司，對個人都沒好處。"

    馮潛不卑不亢地說："謝謝羅總提醒，關于曹經理的事情，我聽說過一些情況，會認真吸取他的經驗教訓，把工作做好。"

    "那就好，要知道，公司對你的上任，是抱著很大期望的。"看到馮潛在自己高壓的氣勢面前依舊從容，羅均發(fā)收回咄咄逼人的眼光，放緩口氣，說，"我找你來，是要向你反應個情況，看看人力資源部采取什么辦法去解決。"

    拐彎抹角繞了那么多，總算開始談正事。馮潛總覺得對方來意不善，打起十二分精神，說："我雖然剛來，對工作還不熟悉，有什么事羅總您吩咐，我定會盡力去做好。"

    "問題嗎，說大不大，但影響很不好。我發(fā)現(xiàn)有不少員工，平常下班后不回家，經常呆在辦公室里，上網聊天，玩游戲，浪費公司資源。最可氣的是，他們居然還辦加班手續(xù)，領取加班工資，嚴重違反規(guī)章制度。對于這種現(xiàn)象，以前曹凱生整頓過，但方式方法不對頭，效果不好。他走后，人力資源部領導沒到位，又一直拖著沒處理，現(xiàn)在你來了，要好好管一管。剎住這股不正之風。"羅均發(fā)靠在寬大的大班椅上，義正詞嚴的說。

    馮潛心中一沉，一股寒意緩緩心中升起，就在對面，一張布滿強鉤硬刺的大網，正張牙舞爪的等著自己撲過去。不過他臉上神色如常，正兒八經的在筆記本上記錄下來："員工下班后無故在辦公室逗留，浪費公司資源的情況，在很多企業(yè)都有發(fā)生。但還敢冒報加班時間，領取加班工資，就實在是聳人聽聞。謝謝羅總提供的情況，我回去后就和部門同事開會協(xié)商一個解決方案，認真處理此事。"

    羅均發(fā)點點頭，一絲得意的笑容在嘴角一閃而逝："很好，干工作就是要有這種態(tài)度，該干就干，不找借口。我知道你剛來，馬上讓你處理這些事有點過急，不過讓這股歪風繼續(xù)下去總不是個事，而且我相信你的能力，所以才讓你去處理。"

    馮潛點點頭，說："我會盡快提交一份方案，經張總監(jiān)審閱后，報公司領導審批，到時還需要羅總給予指點和支持。"

    聽到張總監(jiān)這三個字，羅均發(fā)臉色一沉，緩緩說："這件事你落實處理，只要辦法好，我一定會支持。"

崔若偉

第一部分 18.人事經理（18）

    走出辦公室，馮潛原本平和的表情漸漸凝重起來，第一反應就去向張聞新匯報。他是直屬領導，自己這個新丁要處理這件涉及公司各個全力部門的事情，不但要知會他，還要他的指示。但是，打從內心講，他又隱隱約約的覺得，現(xiàn)在去找張聞新還早了些。

    為何早了些？因為心里沒底。掌握的情況太少，尤其對深層次的內幕。從羅均發(fā)聽到張聞新時那表情可以看出，這兩人之間恐怕有不少糾葛。當然，羅均發(fā)的目標還是自己，所以他要繞過張聞新，直接把這個燙手的山芋扔過來，否則按張聞新圓滑的性格，肯定會以某種借口避開而不會去上這個當。

    馮潛相信羅均發(fā)說的都是事實，這種現(xiàn)象，不管是外企，私企還是國企，都不鮮見。而人力資源部之所以睜著眼閉著眼，就因為加班這種事情，很難去判定是與否。從嚴管理的話，不但會打擊職能部門的積極性，也會把自身推到風口浪尖上，成為那些既得利益者的眾矢之的。作為新人，誰會去干屁股還沒坐穩(wěn)就先得罪一大班人的事？

    但馮潛已經是避無可避，因為這的確屬于人力資源部的職能管理范圍，就算知道前面是地雷陣，也只能硬著頭皮沖上去。

    在沖鋒之前，至少要搞清楚被推上去的原因是什么。馮潛沒乘坐電梯，而是走到防火通道，拿出手機，撥出了一個號碼……

    九

    "好你個饅頭，我還以為當了人事經理就不認人呢，都來上班一個星期，現(xiàn)在才記起來找我，不夠意思啊你。"龍華街邊東北餐館內，一身便裝的吳通奎拍著馮潛的肩膀，略帶不滿的說。

    "冤枉啊我，你看，都快六月飛霜了！公司的雜事有多少，你這個老凱旋不是不知道吧？我第一天就到你們這些老大那拜山頭，前兩天又要和部門員工談話，實在是走不開。你看，今天一有時間，我不就馬上約你吃飯侃大山？"

    "那倒也是，凱旋啥沒有，就是破事多，還都不是啥正事，干得人吐血。"吳通奎頗有同感的附和著。服務員把菜單拿上來，馮潛看都不看，如數(shù)家珍的說："來個拍黃瓜，豬肉燉粉條，地三鮮，醬骨架，韭菜盒子，拔絲地瓜。"

    吳通奎"啊"的一聲，滿臉驚訝："有你的，饅頭，都過了這么多年還記得我喜歡吃啥。"

    馮潛呵呵一笑，意味深長地說："十多年又怎么樣，有些事情，是過多久都不會忘的。"

    吳通奎臉上的激動無可掩飾，哈哈大笑著說："說得好，有些東西確實是過多少年都忘不了的。為你這句話，今晚不醉無歸。"

    "行啊，只不過要把你抬回家恐怕部容易，哈哈。要喝啥酒？白酒，洋酒，啤酒，黃酒，你定。"

    "都吃東北菜，當然是喝白的。老板，來兩瓶北大倉。"吳通奎扯著嗓子吼了一句，

    聽到吳通奎一開口就是兩瓶，馮潛嚇一跳，說："好小子，看來這些年來別的沒啥變，酒量可練出來了，我記得你小時候偷喝了你爸一杯白酒，結果整整睡一天，差點沒把你媽急死?，F(xiàn)在喝酒都是以瓶叫的，有長進?。?quot;

    吳通奎呵呵笑著，一臉憨厚，哪還有前幾天那怒目金剛，人見人怕的模樣："其實也沒啥，俺酒量還是不行。東北人喝酒，不就是用碗的么？再說了，十多年兄弟沒見面，喝上八兩一斤又算啥，高興就好。"

    兩人說說笑笑，吃得熱火朝天，酒到半晌，吳通奎的黑臉摻和著酒勁帶來的紅暈，漲成紫色，亮堂堂的，說："饅頭，我上次不是聽鴨子說你考上北大，然后在北京發(fā)展么，首都，中國的中心，多牛啊，怎么又跑回來？"

崔若偉

第一部分 19.人事經理（19）

    馮潛笑著說："俺的根還在這，北京再這么好，家里人都不習慣那的生活，也不肯過去，我總不能拋妻棄子，落下二老，一人在那瞎混吧？"

    "那倒是。你那口子在哪工作？兒子還是女兒？多大，在哪讀書？"吳通奎連珠炮似的問。

    "在國土局，就一普通公務員。兒子，今年六歲，就讀小學了。你呢？結婚沒？"

    "嗨，結啥婚啊，我這脾氣，沒啥姑娘受得了。以前倒是談過幾個，都吹了，后來想想，咱也不能禍害別人一輩子是不？現(xiàn)在也不想這事，孤家一人，想咋樣就咋樣，沒人嘮叨，日子過得倒也忒爽。"吳通奎憨笑著說，脖子一仰，滿滿的一杯白酒一飲而盡，眉宇間的那濃濃的無奈更逃不過馮潛的眼睛。

    拍拍吳通奎的肩膀，馮潛緩緩說："看你說的，兄弟。三條腿的青蛙難找，兩條腿的女人還少？再說了，論條件，你哪樣不如別人？要房子有房子，要車子有車子，要票子有票子，要位子有位子。不就是脾氣急點么？其實你是沒遇到合適的那個人，就象我們招聘一個理，找一個能干活的人不難，但找一個符合企業(yè)文化，團隊環(huán)境和崗位特性的人就不簡單，有時真是眾里尋他千百度，就是怎樣都找不要到?？捎袝r驀然回首，那人已經在燈火闌珊處。緣分這種事情，不信是不行的，企業(yè)招聘都需要緣分，就別說婚姻這種關系一輩子幸福的大事。這種事急不來，不過也不用擔心，緣分真來了，你想跑還跑不掉。"

    "雖然我知道你是在安慰我，不過這幾句話聽起來還真是舒坦。怪不得都說你們這些做人事的，嘴上能跑火車。"

    對于這個評語，馮潛除了苦笑，只能悶頭喝酒。拿了塊醬骨架啃起來，一邊裝著毫不在意地說："你畢業(yè)后就來凱旋，都干了十多年，一定是干得很爽吧。"

    "爽個屁。兄弟，別看凱旋表面風光，內里就是一垃圾堆。我早就想甩手不干，辭職信交了不下五份，可最后都過不了李總那一關。哎，不是我說你，好好的外企不混，來淌這趟渾水干嘛？小心和曹凱生那僵尸一樣，落得個一地雞毛。"

    馮潛搖搖頭，滿臉無奈："青云不比北京，好的企業(yè)不多，好的工作更少。你自己扳著手指頭數(shù)數(shù)，在這能比凱旋好的企業(yè)有幾家？說實話，我不是沒找過，而是找不到。不過既然來了，我就想好好做一番事。在這一點，我可需要兄弟你來指路。"

    "屁，怎么一家人說兩家話來？別的不說，就沖著咱穿一條開襠褲的交情，我能給你使絆么？有啥需要我做，你一句話，我頂著炸彈也給你沖上去。說這話真沒意思，就是看不起我，罰酒。"吳通奎滿臉怒色，大聲說。

    馮潛含笑把酒喝了，說："有你這句話，我的信心至少足了三成。這兩天和部門同事談過話，這個團隊看來不好帶。"

    "當然不好帶。"吳通奎放下筷子，扳著手指頭，一個一個的說："柯呆瓜的三叔，是去年剛剛退休的生產總監(jiān)柯總。周淑敏的表哥，是市國稅局副局長。還有宋樹偉，原一把手龔總的專職司機，還是常務副總羅均發(fā)的小舅子。還有下面那些文員什么的，哪個沒有背景？凱旋就這德性，別的沒有，關系最多！"

    "宋樹偉是羅總的小舅子？"素來神色不動，有話只說七分，另外三分往心里藏的馮潛禁不住聳然動容，失聲說。

    "是啊，他老婆是羅均發(fā)的親妹妹。要不是這樣，就一個破開車的，他敢這么拽？"吳通奎不以為然的說。

    "怪不得，怪不得。"馮潛喃喃自語，羅均發(fā)為什么要給初來乍到，無怨無仇的自己下套，宋樹偉又為什么如此肆無忌憚，一切的一切，終于有了答案。

    就因為這兩人根本是蛇鼠一窩。

    雖然酒喝不少，吳通奎還是很清醒，問："怪不得什么？是不是羅均發(fā)找你麻煩？"

崔若偉

第一部分 20.人事經理（20）

    馮潛苦笑著，將下午羅均發(fā)找自己的經過原原本本的說出，吳通奎一拍大腿，說："這老小子真他媽毒，你才來幾天啊，對公司的方方面面都不了解，要查這個，怎么查？到最后不就是明擺著得把各部門都得罪一遍么？就說工程部吧，我們的工作量有多大，人員怎么調配，每天需不需要加班，你能比我清楚？我說必須加班，你敢說不行？工作要出問題，你還不被口水淹死？以前曹僵尸就弄過這個，沒幾個月就完蛋。這招真他媽夠毒。我看你下午就不應該答應。"

    馮潛嘆了口氣，一邊給吳通奎加酒，一邊說："我當然知道他扔給我一個手榴彈，但是，我能不接么？他是常務副總裁，而且，他說的是事實，也的確屬于人力資源部的管理范圍。要是找借口推開，那更落他的口實，肯定會指責我工作沒責任心，欠缺能力，這個評語要是傳出去，我以后還怎么開展工作？上級，平級，下級又會怎么看我？別說是手榴彈，就是核彈我也得接！在現(xiàn)在的情況下，我如果處理的不好，還可以用不熟悉公司來解釋。但要是做都不做，那就成態(tài)度問題。他抓住這點，根本不怕我不接招，甚至還巴不得我推掉呢。我原本想不通我們遠無冤，近無仇，級別相差那么大，更不會去觸動他的利益，干嘛設個陷阱讓我跳呢?現(xiàn)在我總算明白。"

    "恩，我看你也該明白，不就是因為宋樹偉么！宋樹偉想當這個人事經理，那是全公司阿貓阿狗都知道的事。當時張油條升為總監(jiān)，宋樹偉就想上，但張油條以宋欠缺管理經驗，而且公司需要吸收高級人才加盟為由，招了曹僵尸進來。結果曹僵尸干得一塌糊涂，不到一年就走人，本來誰都以為外來的和尚念不了經，張油條該沒話好講，該讓宋樹偉上了吧，誰知道張油條不知道出了什么招，居然說服李總再另行招聘，就把你給挖來。你說這就像看中國隊踢球，明明幾個人圍在空門邊，可就是怎么也踢不進，看著都叫人憋屈，宋樹偉能咽下這口氣？他不對付你那才真是有鬼！"

    看來張油條是張聞新的綽號，馮潛聽在耳里，心里想笑，卻怎么也笑不出來，反而沉甸甸的，很不舒服。雖然知道國企的人際關系錯綜復雜，團隊不好帶，但也沒想到自己手下的主管不但滿懷敵意，虎視眈眈，后面還有常務副總撐腰，這場仗還怎么打？夾了塊韭菜盒子放進嘴里，細細品嘗著酥脆的表皮和濃香的韭菜混在一起的美味，說："張聞新和宋樹偉的關系有那么糟么？象他這種老好人，就不怕得罪羅均發(fā)？"

    "你說得在理，張油條在公司是出了名的滑不溜秋，對誰都客客氣氣，可就是和宋樹偉不知咋整，一副殺父仇人的模樣，這里面的原因，別說你不懂，公司很多人都在奇怪。不過張聞新倒真不怕羅均發(fā)，為宋樹偉，兩人早就搞僵了。但他是李總的人，就算羅均發(fā)想撕了他都好，依然升職加薪，逍遙自在。呵，羅均發(fā)就算再狠，在李總面前，依然放不出半個屁來。"吳通奎說到興奮處，唾沫星子四濺，一副指點江山，慷慨激昂的模樣。

    馮潛沉吟著，緩緩說："依我看，你們對曹凱生意見那么大，一方面固然是他的處事方法有問題，但另外一方面，有宋樹偉和羅均發(fā)這些人不斷給他使絆，能把事情做好才是怪事。內憂外患雙管齊下，換誰都只有灰溜溜走人的份。"

    "所以我說兄弟你這次來凱旋，實在是往虎穴里跳。能找到好的機會，還是走吧，這實在不是人呆的地方。不是干事累，而是被很多見不得人的勾當攪和得一團糟。"吳通奎感觸極深，頻頻搖頭，嘆著氣。

    馮潛微微一笑，說："你剛剛說張聞新是李總的人？曹凱生是他招來堵住宋樹偉上升通道的，難道他沒幫曹在凱旋立足么？"

    吳通奎一抹嘴，笑著說："這是他們內部之間的事，我哪知道？張是李總的人這是肯定的，沒有李總的支持，你怎么可能進來？別看我在公司做這么久，最煩的就是這些亂七八糟的事，就算別人想說，我還懶得聽，久而久之，很多事情也沒人和我說，嘿嘿。反正公司就跟個菜市場一樣，誰家發(fā)生了啥事，不用半天全公司的人多久都知道，每天都是正事不干，就顧著說些不著調的事情。操，你說這樣的企業(yè)還有什么前景可言！"

    馮潛舉起杯子，眉宇間雖然帶著沉重，但臉上已恢復原來的自信和從容："兄弟，我不是曹凱生，而且你該知道，我最討厭認輸，更不會未戰(zhàn)先怯。就算是羅均發(fā)扔給個核彈又怎樣？我還偏不給他引爆的機會呢！今晚這場酒，喝得痛快。來，再干一杯！"

    "說得好，他奶奶的，做男人就該有這股氣！"看到斯斯文文的馮潛突然間激情昂揚，吳通奎的熱血在全身燃燒騰的一下燃燒起來："你放心，有什么事我都會幫你，他奶奶的，羅均發(fā)又怎樣，敢欺負我兄弟，就跟抽我耳光沒啥兩樣！"

    "呵，哪有這么嚴重。"馮潛一邊幫吳通奎加酒，一邊說，"和李總你熟么？我想了解一些他的情況。"