請(qǐng)問(wèn)加薪有何高招？

朱習(xí)春

現(xiàn)在社會(huì)，如何讓老板給您加薪，有何高招供獻(xiàn)出來(lái)

mafic

期待學(xué)習(xí)高招

asiazhang1980

通過(guò)你努力和奮斗，讓老板發(fā)現(xiàn)你的價(jià)值，你不讓老板給你加薪都難，沒(méi)有捷徑呀，

lx0982

樓上正解，但如果非要找個(gè)捷徑的話，我倒是有一個(gè)：跟老板說(shuō)，你要辭職，然后就等結(jié)果了，要么加要么走！這是最快的辦法！

慕名久者

[quote][size=2][color=#999999]lx0982 發(fā)表于 2010-11-4 15:50[/color] [url=forum.php?mod=redirect&goto=findpost&pid=1838824&ptid=345830]static/image/common/back.gif[/url][/size]
樓上正解，但如果非要找個(gè)捷徑的話，我倒是有一個(gè)：跟老板說(shuō)，你要辭職，然后就等結(jié)果了，要么加要么走！這 ...[/quote]

補(bǔ)充一點(diǎn)，先干好了再用你的辦法！呵呵

獸醫(yī)小janjan

能力啊。。最重要的還是能力

wdlzxl2007

[i=s] 本帖最后由 wdlzxl2007 于 2010-11-4 15:56 編輯 [/i]

只有當(dāng)你給公司的貢獻(xiàn)超過(guò)了老板的期望值，你去跟老板提加薪就是百分之九十成功率了！

寧?kù)o的港灣

贊成“貢獻(xiàn)超過(guò)了老板的期望值“時(shí)才可以談加薪

yangf198210

一分耕耘，一分收獲；

quickl

轉(zhuǎn)載別人的一個(gè)加薪申請(qǐng)書(shū)。你參考下吧。呵呵{:3_102:}

加薪申請(qǐng)書(shū)
　　尊敬的***經(jīng)理：
　　 您好！
　　 隨著我公司的不斷發(fā)展?fàn)畲螅覀€(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。這段共同成長(zhǎng)的歲月里，我對(duì)公司的同事們產(chǎn)生了深厚的感情，我喜歡公司的企業(yè)文化，喜歡公司的工作氛圍，喜歡公司的每一個(gè)伙伴們。我給予了他們的同時(shí)，他們也給予了我更多。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的栽培和幫助，我非常的信任你們?；趯?duì)公司的熱愛(ài)和對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的信任，鑒于現(xiàn)在的工作職責(zé)范圍和工作強(qiáng)度，我希望月薪是1400元。
　　 人追求的目標(biāo)越高，他的才力就發(fā)展的越快，才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價(jià)值。如果對(duì)員工的工作沒(méi)有一個(gè)明確的激勵(lì)手段和考核標(biāo)準(zhǔn)，員工的素質(zhì)高低、做多做少、做好做壞都只是拿基本工資，那對(duì)他們來(lái)說(shuō)，為工作付出的滿腔熱情、犧牲的休息時(shí)間和身體健康來(lái)說(shuō)是不公平和不值得的。
　　 在這里我不用說(shuō)自己工作做的怎么樣、工作態(tài)度怎么樣，因?yàn)槟俏业闹苯宇I(lǐng)導(dǎo)，這些您應(yīng)該非常了解，您甚至可以從員工們那里得到對(duì)我的評(píng)價(jià)。提出這樣的薪金要求，并不是“居功自傲”，我所付出的談不上“功”，所以請(qǐng)不要誤會(huì)我的本意，我只是實(shí)話實(shí)說(shuō)。我相信，只要付出，就會(huì)有收獲！
　　 如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到1400元月薪的要求，我誠(chéng)懇的希望您能提出誠(chéng)肯的意見(jiàn)或建議，讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo)，在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好，向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。
　　 也請(qǐng)您放心，如果公司不予考慮，我仍然會(huì)像以前一樣，用積極的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事，不會(huì)因此怠慢工作，這是我的知識(shí)和修養(yǎng)要求我應(yīng)該做到的。
　　

期待您的答復(fù)。
　　
　　


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　　                                                  2009年11月03日